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酒店总会计师工作描述3

编辑:物业经理人2017-04-26

  酒店总会计师工作描述3

  JOBDESCRIPTION

  职位:总会计师 部门:财务部

  报告:财务总监监督者:

  筹备者:总会计师 日期:二〇**年三月

  批准者:z日期:

  签收者:日期:

  关系:

  直接上级: 财务总监

  直接下级: 成本控制部经理、运作部经理、总出纳

  概述:

  职责与任务:

  1、在财务总监的领导下,直接负责财务部的日常管理。

  2、督导成本部及运作部的业务操作。

  3、协助财务总监起草各种管理制度,并监督落实各有关制度。

  4、协助财务总监编写年度、月度财务计划。

  5、审核财务月报表及年报表。

  6、负责酒店财产管理。

  7、监督审查酒店内部的财务收支情况,确保酒店一切营业收入,开支及有关经济活动能按国家的有关法规和制度进行。

采编:www.pmceo.cOm

篇2:公司(企业)总会计师主要职责

  公司(企业)总会计师主要职责

  1.执行公司章程和大会、董事会的决议,主持编制并签署公司的财务计划、信贷计划和会计报表等,落实完成计划的措施,对执行中存在的问题提出改进措施,指导各项财务活动,考核生产经营成果,对总经理负责并报告工作;

  2.审查公司基建、投资、贸易等发展项目及重要经济合同,对可行性报告提出评估意见;

  3.负责全系统的资金融通调拔决策工作,经总经理签署后执行。

  4.审核下属公司、企业投资和效益的计算方案;

  5.编制公司员工工资、奖金、福利方案和股东分红派息方案;

  6.监督全系统的财务管理和活动;

  7.监督全系统的财务部门和会计人员执行国家的财经政策、法令、制度和遵守财经纪律,制止不符合财经法令、不讲经济效益、不执行计划和违反财经纪律的事项;

  8.对各级财务人员的调动、任免、晋升、奖惩等提出建议、评定,总经理批准后执行;

  9.负责搞好全系统财务人员的培训工,断提高财会人员的素质和业务水平;

  10.签署下属公司、企业的100万元以下贷款担保书。

  11.计划财务部是公司的财务主管部门,除做好本部门各项业务工作外,负责从业务上对下属各级财务部门和会计人员进行领导、指导、检查、监督。

  12. 财务部部长领导财务部的工作,在总经理和总会计师领导下主持公司的财务工作。

篇3:公司总会计师工作职责

  总会计师负责组织本公司的下列工作:

  (一)编制和执行预算、财务收支计划、信贷计划,拟订资金筹措和使用方案,开辟财源,有效地使用资金;

  (二)进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析和考核,督促本公司有关部门降低消耗、节约费用、提高经济效益;

  (三)建立健全经济核算制度,利用财务会计资料进行经济活动分析:

  (四)承办公司领导交办的其他工作。

篇4:酒店总会计师职责(三)

  酒店总会计师的职责(三)

  (1)职责

  有的酒店的总会计师由财务总监兼任。他的主要职责是:

  ①控制预算案,指导制定公司政策及程序、合约及牌照。

  ②管理现金流量。管理贷款、贷币兑换及监督信用部。

  ③管理会计事务、出纳、收入核数业务等。

  (2)业务要求

  ①熟悉和掌握会计的基本概念及实际工作方面的知识,包括熟悉会计的基本原理、常规、假定、原则及限制等方面的基础知识。

  ②会计学是一门专门学、要掌握会计理论及实际工作的发展动向。

  ③熟悉和掌握商 业法、经济法及本地区的法律及法规,熟悉和掌握酒店法。

  (3)工作内容

  ①监督编制综合决算表、预算表,现金流量报告。

  ②管理酒店日常财务会计工作。

  ③确保酒店在经营活动中对成本、定价、现金流量的控制,及对财务预算案及预算的控制。

  ④建立会计系统,进行内部控制,定期进行工作检查。

  ⑤提议薪金工资率的增减及财务部人员的编制问题。

  ⑥负责与各个部门,如财务部内部、各营业部门和非营业部门进行业务沟通。

  ⑦建立各种物资、财会管理制度。制定每个岗位的工作职责、工作程序。

  ⑧就财会的政策和法律问题与总监和总经理研究和磋商。

  ⑨对部属员工作进行培训,不断提高员工的素质和业务能力。

篇5:高速公路公司总会计师职务说明书

  高速公路公司总会计师职务说明书

  职务名称:总会计师

  所属部门

  定员人数

  直接上级:总经理

  直接下级:审计监察部

  (一)文化程度:本科以上文化程度,或有三年以上相关工作经验。

  (二)岗位专业知识:掌握国家有关财经法律、法规、方针、政策和制度,熟悉经 济管理学、会计学、审计学、公文处理办法以及信息论,熟悉本单位管理主 要制度和业务管理知识及相关法律知识,具有较好的微机操作能力、文字组 织能力。

  (三)能力要求:有较强的事业心和责任感,有良好的职业道德和敬业精神,能正 确理解上级和领导的工作指示、决定,结合实际提出实施方案;能组织分管 部门有条不紊的开展工作,不断提高工作效率;口头表达简练明确,书面表 达语句通顺,层次清楚,能起草修改制定本职工作计划、总结等文件材料; 能在本职岗位中,不断总结经验,实施管理等,推动本职工作不断进步。

  (四)身体要求:身体健康,无传染疾病,能够胜任本职工作。 在总经理的领导下,组织本公司执行国家有关财经法律、法规、方针、政策和制度。

  围绕公司战略目标和中心工作,负责组织公司的下列工作:

  (1)编制和执行财务收支计划、信贷计划,拟订资金筹措和使用方案,开辟财 源,有效地使用资金;

  (2)进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析和考核,督促公司有关部门 降低消耗、节约费用、提高经济效益;

  (3)建立、健全经济核算制度,利用财务会计资料进行经济活动分析;

  (4)承办公司主要领导交办的其他工作。

  (五)对公司财会机构的设置和会计人员的配备、会计专业职务的设置和聘任提出 方案;组织会计人员的业务培训和考核;支持会计人员依法行使职权;协助 公司主要领导对公司经营、业务发展以及项目投资等问题作出决策。参与工 资奖金等方案的制订,参与重大经济合同和经济协议的研究、审查。

  (六)确保分管部门、单位的质量、环境和职业健康安全方针和目标的贯彻落实;

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