省住院医师规范化培训协议书(单位人)

　　附件3

　　省住院医师规范化培训协议书(单位人)

　　甲方(培训基地医院)：

　　乙方(培训对象)：

　　丙方(委派单位)：

　　为加强与规范临床医师的培养，逐步建立健全住院医师规范化培训制度，根据国家卫生计生委等七部委《关于建立住院医师规范化培训制度的指导意见》(国卫科教发〔20**〕56号)、省卫生计生委等七部门《关于印发〈安徽省建立住院医师规范化培训制度的实施意见〉的通知》(卫科教秘〔20**〕183号)等文件精神，甲、乙、丙三方在自愿的基础上协商一致，达成以下协议，并共同遵照执行。

　　一、总则

　　第一条本协议中“单位人”是指人事、工资关系已经在委派单位，经个人申请自愿以单位人身份并征得委派单位同意，到国家卫生计生委认定的我省住院医师规范化培训基地医院进行相关专业住院医师规范化培训的人员。

　　第二条经招收考试合格，甲方同意录取接收丙方委派的培训对象乙方，在甲方以“住院医师规范化培训单位人学员”身份进行住院医师规范化培训，培训期限为年，时间自年月至年月。乙方须按本协议约定完成培训，并取得合格证书;培训完成后须回委派单位工作，培训基地医院不得留用。

　　第三条培训期间严格按照国家卫生计生委《住院医师规范化培训管理办法(试行)》及我省有关政策文件要求进行实施、管理。有关医师执业注册及变更注册手续问题按照《卫生部关于住院医师规范化培训期间医师执业注册有关问题的批复》(卫医政函〔20**〕413号)执行。

　　二、甲方权利与义务

　　第四条明确负责住院医师规范化培训的职能部门，指定专职管理人员;负责对乙方的培训过程进行全程监管、动态管理，定期检查培训和考核实施情况，做好培训档案资料的管理工作,协调解决乙方工作和生活中的问题。

　　第五条如实向乙方介绍本院住院医师规范化培训计划与安排、学员待遇等相关规定和要求。专业基地由本专业科室牵头，会同相关科室制订和落实本专业培训对象的具体培训计划，实施轮转培训，并对培训全过程进行严格质量管理。

　　第六条负责对乙方进行政治思想教育、法律法规常识培训，按照国家卫生计生委《住院医师规范化培训管理办法(试行)》和《住院医师规范化培训内容与标准(试行)》要求，对乙方进行统一管理、规范培训、严格考核，使乙方达到住院医师规范化培训的合格要求。

　　第七条按国家有关规定将乙方纳入本院住院医师进行统一管理，组织符合条件的培训对象参加医师资格考试，协助其办理执业注册和变更手续;参加住院医师规范化培训相关考试考核;对于全省结业统一考核合格者，组织办理《住院医师规范化培训合格证书》申领等工作。

　　第八条落实乙方培训期间必要的学习、生活条件和有关人事薪酬待遇，负责安排乙方的住宿。中央财政按照3万元/年·人的标准对住院医师规范化培训工作予以补助，原则上80%用于培训对象生活补助，20%用于培训基地教学实践活动补助;并参照本院同类住院医师待遇水平给予补贴。

　　第九条乙方不能按期通过国家执业医师考试和省卫生计生委组织的考试科目、医院组织的考查科目，甲方有权给予相应处理，包括延长培训时间、补考、重新轮科等，直至终止培训。

　　第十条有权对违纪违规和不服从管理的乙方进行相应处罚、处分，直至终止培训;处理结果须通知乙方和丙方，并报省卫生计生委备案。

　　三、乙方的权利和义务

　　第十一条保证如实向甲方、丙方提供个人信息与相关资料;培训结业后，回丙方工作。培训期间，不得报考全日制脱产研究生学历教育。

　　第十二条按照甲方要求完成规定年限的住院医师规范化培训。培训合格者，由省卫生计生委颁发国家卫生计生委统一制式的《住院医师规范化培训合格证书》;其中不具有执业资格的人员在规范化培训期间应取得相应执业资格，作为培训合格的必备条件之一。

　　第十三条培训期间，人事(劳动)、工资关系不变，基本工资和社会保障由丙方按规定发放;甲方负责按月发放中央财政补助经费培训对象个人补助部分(原则上为3万元/年·人×80%/12)，并根据其工作情况(参照同类人员)给予一定的绩效补助或工作补贴，培训时间计为工作年限。

　　第十四条按照甲方统一安排，参加国家执业医师资格考试与执业注册。在培训期间取得《执业医师资格证书》的，应当及时申请执业注册;规范化培训前已取得《医师执业证书》的，应当办理变更注册。取得执业医师证书后，在甲方享有执业医师和相应专业技术职务任职资格的权利。完成规范化培训后进行执业的，应当按照《执业医师法》和《医师执业注册暂行办法》等规定办理变更注册。

　　第十五条保证严格遵守国家的各项相关法律法规和甲方的各项规章制度，服从甲方的统一管理、培训及工作安排，认真履行岗位职责，完成培训和工作任务。培训期间，除工伤外的其他一切安全责任由乙方个人负责。

　　第十六条培训期间，因乙方原因引起医疗纠纷、差错或造成医疗事故，给甲方造成一定负面影响或经济损失，按照甲方本单位住院医师同等处理。

　　四、丙方的权利与义务

　　第十七条协助甲方对乙方进行管理，如实向甲方提供乙方的个人信息与相关资料。

　　第十八条应提供必要的条件，保证乙方在甲方的正常培训;建立健全相应的制度或举措保障乙方的培训率，除因不可抗力等正当事由以外，乙方不得中途擅自退出或终止培训，若乙方在培训期间出现弄虚作假、擅自缩短培训时间等违规行为，丙方应及时给予处理和教育。

　　第十九条负责乙方培训期间的人事档案管理，按规定发放基本工资和社会保障单位应支付的部分等。

　　第二十条培训期间，因乙方原因引起医疗纠纷、差错或造成医疗事故，给甲方造成一定负面影响或经济损失，丙方应协助甲方依照有关法律法规、规章制度进行处理。

　　五、违约责任和协议解除

　　第二十一条乙方因个人且非不可抗力原因要求终止培训，须提前30天向丙方、甲方提交书面申请，协商并妥善处理相关事宜后，方可正式解除协议，自退出之日起3年内不得报名参加住院医师规范化培训;同时，乙方须退还丙方、甲方为辅助乙方完成培训任务提供的生活补助、补贴。丙方有权对乙方要求赔偿。

　　第二十二条对于乙方擅自退出培训、严重违纪违规和不服从管理以及行为造成不良社会影响的，甲方、丙方有权解除协议，要求乙方退还全部补助补贴等费用，并视情况可依法追究其法律责任。相关处理情况报省卫生计生委备案，至少五年内禁止在我省报考参加住院医师规范化培训。

　　第二十三条乙方不能按期完成培训，除法律法规和政策规定的原因外，需要延长培训期限的，须由乙方本人提出申请，经丙方和甲方同意，并报省卫生计生委备案。延长培训时间原则上不超过一年，延长培训期间，不享受生活补助、补贴。否则，甲方有权终止培训，解除协议。对于按期或延期不能取得合格证书的，须退还中央财政用于学员培训期间的生活补助和培训基地教学实践活动补助(3万元/年·人)。

　　第二十四条甲方未能按本协议规定，向乙方提供必要的生活、学习条件，按时发放生活补助费;丙方未按协议规定发放基本工资、社会保障等待遇，经协商无果的，乙方可申请解除协议。相关费用由甲方、丙方根据各自责任承担。

　　第二十五条甲方、丙方不履行本协议，或违反国家法律、法规和政策，损害乙方合法权益的，乙方可按国家有关规定要求甲方、丙方予以赔偿。

　　六、不可抗力

　　第二十六条“不可抗力”是指三方在签订本协议时不能预见，对其发生和后果不能避免并且不能克服的事件，该事件包括但不限于法律规定或政策变化、自然灾害、战争等。

　　由于上述不可抗力事件致使协议的部分或全部不能履行或延迟履行的，三方无需向他方承担违约责任。

　　七、附则

　　第二十七条本协议约定与法律、法规及住院医师规范化培训相关政策规定或精神不一致的，按照法律法规及相关政策规定执行，其他未尽事宜由三方协商解决。

　　本协议部分条款因违反相关法律法规无效的，不影响协议其他条款的法律效力。

　　第二十八条培训期间，甲、乙双方系培训关系而非劳动用工关系，甲方向乙方提供的生活补助、补贴，无论其数额大小，均不表明双方存在劳动和人事关系。乙方作为学员期间纳入甲方住院医师进行统一管理，因此，乙方在此期间虽无劳动关系，但同样享受甲方住院医师劳动保护有关待遇。

　　第二十九条此协议存续以三方关系存在为前提，协议三方必须认真遵守协议约定，除约定事由外，任何一方不得随意变更或解除协议。若签约方(特别是乙方与丙方之间)发生纠纷，应协商解决;协商解决期间，培训中止;视协商解决结果，培训继续或终止。培训终止时，甲、乙、丙三方培训关系解除，本协议终止。

　　第三十条本协议书一式叁份，甲、乙、丙三方各执一份，具有同等法律效力。

　　第三十一条其他未尽事宜，由甲、乙、丙三方协商补充，其条款与本协议具有同等的法律效力。

　　第三十二条本协议经甲、乙、丙三方签署后生效。

　　甲方代表(签字)：

　　乙方(签字)：(公章)

　　身份证号码：

　　签约日期：*年*月*日

　　签约日期：*年*月*日

　　丙方代表(签字)：(公章)

　　签约日期：*年*月*日

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篇2：公司培训协议书范本

　　20**公司培训协议书范本

　　甲方：_______________________公司

　　乙方：

　　身份证号码：

　　户籍地：

　　甲乙双方秉持诚信公平原则，互相协商就甲方委派乙方_______________________事宜达成以下协议：

　　1.甲方委派乙方自_____年____月____日起至_____年_____月_____日止赴___________进行_____________。

　　2.乙方___________培训期间所发生的费用，依照人事管理制度和财务作业流程报支。

　　3.乙方目前任职于_______公司______部门，担任_______工作。乙方同意甲方的上述安排并同意自愿延长劳动合同期限_______年，即劳动合同至________年______月_________日终止。在上述期限内，乙方应继续从事甲方安排的工作。非因不可抗因素导致乙方不能履行劳动合同时，乙方承诺不单方面提出解除劳动合同。

　　4.乙方要求提前解除劳动合同，经协商甲方同意时，劳动合同即解除，但乙方应赔偿甲方为乙方__________

　　培训交流支付的费用。

　　赔偿金额依下列公式计算：

　　赔偿金额=因培训所产生费用总额*未服满劳动合同期/应延长劳动合同期

　　5.甲方不同意乙方提前解除劳动合同，乙方执意解除或擅自离职或因违法、违纪被公司辞退的，除按上述公式计算赔偿金外，还应交纳违约金。违约金依下列公式计算：

　　赔偿金额=因培训所产生费用总额*未服满劳动合同期/应延长劳动合同期

　　(培训所产生的培训费用包括：培训之学费、杂费、办理相关证件费用、培训期间所发生的住宿、膳食、交通、出差补助、技术交流费用等在甲方实际报支或由甲方实际支付的费用)6.乙方提前解除劳动合同的违约金/或赔偿金应于甲方办理终止劳动乙方解合同手续前交纳。

　　7.乙方向甲方提供担保人______________(身份证号码___________________，户籍地____________________，任职__________________，担任________________)，保人应向甲方出具担保书，保证乙方履行本协议书的义务。在除劳动合同时，担保人向甲方承担的保证责任，保证乙方按约定支付赔偿金/或违约金。

　　8.本协议自双方签定之日起生效，至乙方劳动合同期满后终止。

　　9.本协议书一式两份，具同等效力，甲乙双方各持一份。

　　甲方代表(公章)

　　乙方：

　　年月日

　　年月日

担保书

　　兹为__________________同志在×××××××有限公司工作期间外派培训事宜提供担保：

　　1、保证遵守《培训协议书》，遵守公司管理规定。

　　2、如违反《培训协议书》，我愿意承担由此行为所带来的责任。

　　担保人(签名)：_________________

　　担保人联系电话：________________

　　担保人工作单位：________________

　　担保人与被担保人关系：________________

　　____年_____月____日

篇3：培训机构投资合作协议书

　　培训机构投资合作协议书

　　合作人数：

　　2个(以下简称“共同投资人”)

　　甲方姓名：_曹妍_，

　　性别：女，身份证号码：

　　乙方姓名：_杨杰靓_，

　　性别：女，身份证号码：

　　第一条

　　合作宗旨

　　诚信合作，快捷经营，客户信任，稳定发展!

　　第二条

　　合作名称和经营场所

　　甲、乙双方共同投资开办武汉市江汉区童萌工艺美术创意工作室，经营场所武汉市江岸区黄孝河路30号天晖大厦2栋AB单元3层1室。

　　第二条

　　合作经营项目和范围

　　美术培训;工艺美术、平面广告设计;艺术咨询、交流推广服务等营业执照规定的有效经营范围。

　　第四条

　　合作期限

　　合作期限 年，自_20**_年8月25日开始至_20**_年8月25止;协议期满后，如各共同投资人对协议没有进行否决要求，则协议按照相同要求进行优先续约;如共同投资人无意愿继续续约，则由所有投资人共同商议并决策。

　　第五条

　　出资和持有股份比例

　　1、共同投资人甲、乙双方各按50%出资，各按50%股份持有。

　　2、合作期间共同投资人的出资为共有财产，共同投资人按其出资比例共有，不得随意请求分割;本协议终止后，各共同投资人的出资仍为个人所有，至时依据经营状况按照投资比例予以返还;如续约或协议经过所有共同投资人商议继续执行的，共有资产不予以分割。

　　第六条

　　事务执行

　　1、共同投资人采用经营、共同劳动、共同协商、共担风险、共负盈亏的方式负责管理日常事务，包括但不限于：

　　1.1在股份公司发起设立阶段，行使及履行作为股份有限公司发起人的权利和义务;

　　1.2在股份公司成立后，行使其作为股份公司股东的权利、履行相应义务。

　　2、共同投资人有权检查日常事务执行情况、经营状况和财务状况。

　　3、共同投资事务所产生的收益归全体共同投资人，所产生的亏损或者民事责任，由共同投资人承担;

　　4、共同投资人任何一方在执行事务时如因其过失或不遵守本协议而造成其他共同投资人损失时，应承担赔偿责任;

　　5、共同投资人可以对方执行共同投资事务提出异议。提出异议时，应暂停该项事务的执行。如果发生争议，由全体共同投资人共同决定;

　　6、共同投资的下列事务必须经全体共同投资人同意;

　　6.1转让共同投资于股份有限公司的股份;

　　6.2以上述股份对外出质。

　　弟七条

　　经营责任划分

　　1、杨杰靓主要负责教师培训、大型家长交流、对外交流活动，对工作室的发展，重大事件及方向应与曹妍商议，具有决定权。

　　2、曹妍主要负责工作室网络推广、教师课程监督、人事管理，对工作室的发展及方向，重大事件应与杨杰靓进行协商。

　　3、共同完成事项：美术物品采购、课程开发以及家长沟通(每个人对自己班的家长负责，其它班级对半)

　　第八条

　　经营方式，盈余分配与债务承担

　　1、盈余分配，投资所产生的收益归全体共同投资人所有;按共同投资人甲、乙双方各50%出资比例分红。收益结算：收益结算以人民币元为单位，到了结算期限将整理好所有数据，总体利润除去成本、流动资金和扩大再生产的资金外按投资比例予以分红;

　　2、债务承担：合作债务先由共有财产偿还，共有财产不足清偿时，以各共有投资人的资金投入比例为据，按比例承担;

　　3、如出现亏损时，也按照投资比例承担风险;所产生的亏损或者民事责任，除经营者代表的法人责任外，由共有投资人承担(经过计算存在亏损，除去经营者需承担的风险资金外，余下部分按投资比例分担风险。)

　　第八条

　　共有投资人增加/退出及股份的转让

　　1、共有投资人增加：

　　1.1承认本协议;

　　1.2需经全体现有共有投资人同意;

　　1.3执行协议规定的权利义务。

　　2、共有投资人退出：

　　2.1需有正当理由方可退出;

　　2.2不得在合作不利时退出;

　　2.3退出需提前三个月告知其他共有投资人并经全体共有投资人同意;

　　2.4退出后以退出时的财产状况进行结算，不论何种方式出资，均以金钱结算;

　　2.5未经共有投资人同意而自行退出给合作造成损失的，应进行赔偿。

　　3、股份的转让：在与众投资人商议情况下，允许共有投资人转让自己的出资，转让时共有投资人有优先受让权，如转让共同投资人以外的第三人，第三人按共同投资人增加对待，否则以共同投资人退出对待转让人。

　　4、协议补充或修改：以上共有投资人增加/退出及股份的转让，可在本协议基本条款不变条件下另订《培训机构投资合作补充或修改协议书》

　　第九条

　　合作投资负责人及其他共同投资人的权利

　　1、甲方曹妍为共同投资人法人;法人的权限有：①经营者代表的法人责任;②对外开展业务，订立协议;③对合作事业进行日常管理;④出售投资人的产品和经营项目，购进常用货物及用品;⑤支付合作债务;

　　2、其他资产人的权利：①参与合作事业的管理;②听取共同投资人开展业务情况的报告;③检查合作投资项目的财务及经营情况;④共同决定合作投资的重大事项。

　　第十条

　　禁止行为

　　1、未经全体共同投资人同意，禁止任何共同投资人私自以合作名义进行业务活动;如其业务获得利益应归合作投资人共有，造成损失按实际损失赔偿;

　　2、禁止共同投资人经营与合作竞争的业务范围;

　　3、法律禁止的，危机到合作投资事业的行为和活动;

　　4、如共同投资人违反上述各条款，应按合作投资的实际损失赔偿;经劝阻无效者，可由全体共同投资人决定进行除名。

　　第十一条

　　合作的终止及终止后的事项

　　1、合作投资事业因以下事由之一须终止：①本投资协议书协议期满;②全体共同投资人同意终止合作关系;③合作事业已完成或不能完成;④合作事业违反法律被撤销;⑤法院根据有关当事人请求判决解散或解除此投资协议书效力的。

　　2、合作终止后的事项：①由全体共同投资人协商参与清算;②清算后如有盈余，则按收取债权、清偿债务、返还出资、按比例分配剩余财产的顺序进行，固定资产和不可分割财产/物，可按市场行情折价卖给其他共同投资人或第三方组织，其价值款项参与分配;③清算后如有亏损，不论共同投资人出资多少，先以合作的共有财产偿还，共有财产不足清偿的部分，由共同投资人按出资比例承担。

　　第十二条

　　纠纷的解决

　　共同投资人之间如发生纠纷，应本着友好协商的共同协商，本着有利于合作事业发展的原则予以解决;如协商不成，可以申请地方人民法院进行裁决。

　　第十三条

　　本协议自甲、乙双方签字之日起开始生效(或参考工商行政管理局批准注册日期开始执行)。

　　第十四条

　　本协议如有未尽事宜，应由共同投资人集体讨论补充或修改;补充和修改的内容与本协议具有同等法律效力。

　　第十五条

　　其他

　　第十六条

　　本协议正本一式肆份，共同投资人各执贰份，如有遗失或损坏，须向所有共同投资人申请并在场进行补充签署，个人增补协议视为无效协议。

　　共同投资人甲方(签字)

　　共同投资人乙方(签字)

　　签署日期：20**年9月3日

　　签署日期：20**年9月3日

篇4：培训机构与企业合作协议

　　培训服务协议书

　　甲方：

　　乙方：冀州市职教中心

　　甲乙双方经过友好协商，在公平、诚实、信任、平等合作互利互惠的基础上，本着共同发展，共同进步的基本原则，双方就企业培训等事宜达成以下协议：

　　一、甲方的权力义务

　　1、甲方将确认的需求提供给乙方，同时提供公司及参加培训学员的相关信息及要求，以保证课程内容更加有针对性和授课讲师有充分的时间准备课件。

　　2、如培训地点设在甲方，甲方则负责培训设施的准备，一般包括多媒体投影仪、麦克风、白板、白板笔、白纸等教学设施。

　　3、甲方负责组织本公司参加培训人员准时到乙方指定地点参加培训。

　　4、甲方未经乙方许可不得已任何形式对课程现场录音，录像。

　　二、乙方的权力义务

　　1、乙方负责根据甲方的实际需求，制定教学计划、编写教学大纲、安排具体的教学课程。

　　2、乙方负责PPT课件的制作，讲义、资料的编写及印刷。准备充分的课程内容，备课和授课，保证培训质量。

　　3、乙方负责培训期间对学员的管理及考核，并对培训合格者发放相应的证书。

　　4、乙方不能随意更改事先安排的授课时间、地点进。

　　三、其他事项

　　1、甲乙双方将恪守职业道德，保护双方的职业秘密，未经甲乙双方许可，双方不得将对方提供的资料提供给培训学员以外的任何第三方。

　　2、甲乙双方可共同编写教学计划大纲以及培训的课件、资料就等。

　　3、甲乙双方可根据企业的生产实际共同商定授课的时间地点。

　　四、关于本协议

　　1、因不可抗力因素，需要取消或者推迟培训项目则经双方协商同意后执行。

　　2、本协议未尽事宜，双方协商可以签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。

　　3、本协议自双方签订盖章之日起生效，本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

　　4、本协议自签订之日起生效。

　　甲方(盖章)

　　乙方(盖章)

　　甲方代表人签字：

　　乙方代表人签字：*年*月*日*年*月*日

篇5：学员培训协议(4)

　　培训协议

　　甲方：江阴周庄英语口语俱乐部

　　乙方：________________学员

　　为了保证教学效果，也为了更好地规范英语口语培训流程，经甲乙双方协商特制订了以下协议：

　　一、学习周期：自_______年月日到_______年月日共计个月课时)

　　二、学习时间：每周三、每周四18:00-20:00，每次课时2小时(含休息时间约20分钟)。

　　三、学习费用标准：4800元/年(40课时/年，120元/课时，不含外籍教师授课费)，实际收取费用：元

　　□试听当天报名，优惠价2720元/年(68元/课时)，赠送价值380元全套教材

　　□试听当天报名，优惠价2000元/半年(100元/课时)，赠送价值380元全套教材

　　□试听当天未报名，后续报名，无优惠价，教材须另购买

　　四、退费标准：如果因甲方原因致使学习课程不能连续正常开展，1个月内甲方退还乙方所有报名费用，1个月后甲方退还乙方剩余课程费用;如果因乙方原因致使学习课程不能完成，则甲方按照原价扣除已完成课时费用和赠送教材费用后，退还剩余费用。

　　备注：涉及收费、退款等事宜均由江阴周庄大风车早教园代为办理，培训费用由江阴周庄大风车早教园代为收取，学员全部课程结束后由江阴周庄大风车早教园全额支付给俱乐部组织人。

　　五、甲方权责：

　　1、甲方提供合格的具有教学经验的专业教师，保持教学的连续性、稳定性及教学质量。如确因教学原因，经甲乙双方确认，乙方有权要求更换教师。

　　2、甲方必须为乙方提供专业的学习场所用于开展学习服务。

　　3、甲方根据学习需要为学员提供辅助教学资料，甲方还可以为乙方代购学习需要的教材。

　　4、为了更好的保障教学效果,甲方将对乙方进行周期性考核。

　　六、乙方权责：

　　1、乙方须在开课前将全部课时费交予甲方。

　　2、乙方务必保证按时按量的完成学习任务。

　　3、如果因为乙方之原因(如迟到，缺勤等)致使学习课程无法完成，则甲方不承担任何责任。

　　4、甲方提供的内部教材仅限乙方本人使用，乙方不得擅自将内部资料告知他人或借给他人使用。

　　七、其他

　　1、本协议自双方签字或盖章之日起生效。任何一方不得擅自变更协议，确需变更的，双方应在达成一致意见的基础上以书面形式进行。

　　2、甲、乙双方的权利义务以本协议的打印内容为准，任何口头或其他形式的约定均视为无效。

　　3、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，拥有同等法律效力。

　　甲方代表签字：

　　乙方签字：

　　身份证号码：

　　身份证号码：

　　电话号码：

　　电话号码：

　　日期：

　　日期：