校区综合管理办公室主任岗位职责
对净月院区安全保卫工作、消防安全工作、公寓管理工作、维修维护工作、资产管理工作、饮食管理工作负全面管理责任;
负责制定净月院区学年工作计划并组织实施,按照学院要求做好工作总结,制定净月院区管理的各项规章制度,落实岗位职责,并监督执行;
负责净月院区后勤管理服务保障工作和设备维护、维修工作,保障水、电、煤气和暖气的正常供应,保证设备、设施正常使用。负责院区食堂、超市、复印社的管理和监督。负责院区绿化、美化工作。负责院区教学楼、学生公寓、体育馆、食堂和外围的卫生清扫工作;
熟悉教学楼的结构、布局、功能及相关配套设施、设备等具体情况。负责净月院区维修工程质量监督及工程验收工作;经常检查各种设备设施的工作情况,保证设备设施的完好率;
负责与相关政府事务部门联系事项。负责与学院其它部门、单位的联系;负责保安员、保洁员的招聘工作;
负责安排水、电、煤气使用量审核及报销工作,对院区内的有关供水、供电费用的收缴工作;
负责了解和掌握院区师生思想动态和生活情况,协调相关分院做好学生的思想工作和管理工作;
负责为院区的教学工作提供保障,为任课教师提供休息场所和课堂备品。做好外籍老师的生活保障,负责多媒体教室管理,督促清扫教室卫生;
负责净月院区公寓管理工作。负责院区内学生寝室的安排、分配和调整以及寝室备品登记、发放和回收等工作,及时做好公寓内设备、设施和寝室内用电、用水、取暖设备的维修工作;
负责检查净月院区安全保卫和消防工作,督促建立健全院区各项安全保卫和防火制度,维护院区治安秩序和防火工作制度的落实。指导保卫干事和消防干事经常对学生进行法制教育和安全防火教育,组织开展消防演练,经常检查消防设备设施,加强对违章用电的检查,及时消除火灾隐患;
负责净月院区固定资产申购、清查和管理工作。资产责任到人,杜绝设备的人为损坏和流失,督促及时报增报减,帐、卡、物相符;负责审核维修设备、器材申领及购买上报计划;
完成学院领导交办的其它工作。
物业经理人网-www.pmcEo.com篇2:校区综合管理办公室副主任岗位职责
在净月校区综合管理办公室主任的领导下,负责净月校区管理办公室日常工作,其职责是:
1.负责院区内各岗位工作人员的月度考勤记录上报统计工作;
2.负责院区各种会议的会务管理工作,包括会议通知、会场安排、文件准备等,并做好会议记录;
3.负责院区签订的合同、各种文件的登记、管理、归档工作
4.负责与相关政府事务部门联系事项,做好水费、电费、天燃气费等费用的对外缴费工作。负责与学院其它部门、单位的联系;
5.负责新进人员和离职人员的相关手续办理协助工作。负责协助办理院区内工作人员的五险一金工作;
6.负责公寓管理,熟悉院区学生各公寓房间数、各寝室床位数、配合学工处做好学生入住配置计划;
7.督促、指导公寓管理员做好对本公寓、寝室内设备、设施和配套物品的经常性的巡视、检查工作,自然损坏的及时上报维修,对故意人为破坏造成的损坏,当事人要进行赔偿;
8.负责制定公寓管理员、保洁人员的岗位工作职责,做好日常考勤和工作质量考核工作;
9.督促、指导公寓管理员做好学生公寓防火、防盗工作。经常组织人员对学生公寓违规电器进行检查,消除消防安全隐患;
10.负责组织学生开展寝室文化活动,定期进行检查,评出文明寝室和标兵寝室,创造和谐文明的住宿环境;
11.完成学校或办公室主任交办的其它工作。
篇3:财务部主任岗位职责说明书
财务部主任岗位职责
岗位名称 |
财务部主任 |
部门名称 |
财务部 |
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薪金标准 |
空 |
岗位级别 |
直属上级 |
财务总监 |
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岗位编制 |
目前为兼职 |
岗位编号 |
空 |
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岗位职责及日常工作 |
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1.负责公司的财务会计工作,严格遵守有关财经纪律和经济法规,协助总经理和财务总监做好公司的财务工作。 |
篇4:教导主任岗位职责
教导主任岗位职责
教导主任是校长管理教学的助手,协助校长全面贯彻党的教育方针,领导教导处搞好教学的组织管理工作,处理好各项教务工作,主要职责如下:
一、组织管理学生的思想品德教育
1.协助校长落实德育为首的原则,制定并贯彻执行德育工作计划。
2.经常了解学生执行《小学生守则》和《小学生日常行为规范》(试行草案)的情况,了解学生在校外的思想品德行为表现,有针对性地开展适合儿童年龄特点的教育活动。
3.开展生动活泼符合学生年龄特点的爱国主义、:集体主义和社会主义教育。
4.了解思想品德课的教学情况,不断研究和改进思想品德课的教学和各科渗透品德教育的工作。
5.指导班主任工作,总结交流班主任工作经验,指导各学科教书育人的活动。指导班主任做好学生操行评定、评优工作,抓好后进生的转化。
6.组织校外教育网络,开展校外教育活动。
7.指导少先队工作。
二、组织管理教学工作
1.协助校长落实以教学为中心的方针,制定并实施学校的教学工作计划,检查和总结教学工作,审查教研组工作计划和教师教学计划并督促实施。
2.组织教.师落实教学常规,建立正常的教学秩序,有计划地组织和参加教研活动,经常听课,召开学生座谈会,检查备课、作业,及时向教师反馈教学中存在的问题及改进意见。
3.检查指导教研组工作,检查课程标准和教学计划执行情况,帮助教师端正教育思想,开展教学研究,改进教学方法。
4.组织好教师文化、业务进修,努力培养教学骨干和新生力量。
5.搞好教学实验和试点,并注意总结交流有关经验。
三、组织和领导教务行政工作,建设好图书室、资料室,搞好教育、教学档案、学籍管理以及各项统计报表工作。
四、组织安排学生的体育卫生和生活管理工作,抓好体育课、课间操、眼保健操;积极开展群众性的体育活动,搞好卫生保健和安全教育工作,关心学生身心健康。
五、搞好第二课堂,组织学生参加生产劳动和社会公益活动。
六、定期召开家长会,办好家长学校。
七、帮助教师总结教学经验,撰写教学论文,每学年组织一次教学经验交流会。
八、负责组织检查新生入校编班、学籍管理、成绩考核、奖励、休学、退学、转学等项工作。
九、重视教学资料的积累,建立健全教学档案与教师业务、学生奖励档案。
篇5:商业街管理处主任(助理)职责
管理处主任(助理)职责:
*完成公司下达的经济、管理和安全指标,负责管理目标的细分。
*完成物业管理服务委托方提出的物业管理服务内容和质量要求(委托合同),积极支持、配合物业管理服务委托方的经营管理和业务活动的开展,满足物业管理服务委托方的期望和需求。
*负责管理处工作计划、财务预算的制定,按规定做好收入、支出的控制和核算工作。
*负责全面协调、控制管理处的各项管理工作和运作实务(基础管理、业主商户服务管理、设施设备管理、保安管理、保洁绿化管理、企业标准化工作、公关和公共事务管理等),保持管理处正常运行秩序及良性经济循环。
*在保持经营收入相对稳定的前提下,全面提高物业管理服务质量和管理水平,降低服务与管理成本。
*负责选拔和聘任管理处内各类操作人员,实施业务培训和督导,激励员工的工作积极性,做好对员工的考核工作。
*负责企业标准化的宣传贯彻工作,树立良好的公司形象,与业主商户及各相关方保持良好的关系。
*按公司要求,负责管理服务区域内的ISO9001质量管理体系与ISO14001环境管理体系的运行和持续改进,并通过年度外部审核。
*负责制定管理处的企业标准,参与制定涉及本管理处的企业标准。
*全面负责管理服务区域内的安全工作,做好对各类突发事件的预案制定与防范工作。负责突发事件发生后的应急处理的指挥、协调、联系和信息反馈工作。
*负责建立完整的物业管理档案(业主商户资料、设施设备技术资料、防火安全工作资料)。日常工作中抓好各类服务、维修和合同的台帐管理。
*做好管理处内各部门及员工之间的沟通和协调工作,处理好与公司各部门的工作联系和协调,提高管理和工作效率。
*完成公司总经理室、主管职能部门交办的其他工作。