最新文章 导航

市科技局学习贯彻落实四川省第11次党代会精神和省委12届一次全会精神情况汇报

编辑:物业经理人2022-02-14

市科技局学习贯彻落实四川省第十一次党代会精神和省委十二届一次全会精神情况汇报

一、推进乐山高新区建设“创新龙头”.与乐山高新区管委会共同牵头,会同有关部门共同制定实施“乐山高新区创新龙头建设行动计划(20**-20**年)”,出台“创新龙头”建设相关政策,实施一大批“创新龙头”项目,促进创新资源集聚;打造“总部+基地”功能链条,推动全市工业集中布局、集聚发展、集成创新,实现资源优化配置、区域分工协作、全域协调发展,提升“一总部三基地”辐射带动能力和影响力。

二、加快国家农业科技产业园区发展。制定加快乐山国家农业科技产业园区发展的意见,聚焦农业供给侧改革,优化农业科技园区“一区多园”发展布局,强化科技创新引领,推进“总园”品牌创建、品牌设计、品牌营销,使其成为农产品“名品总园”.培育园区新产业、新业态,推进农科旅融合发展,把园区建设成为一、二、三产业融合发展现代农业先行区,创新创业聚集区和农业高新技术发展示范区。

三、推进土壤地图的推广应用。建立土壤地图推广应用联席会议制度,制定实施土壤地图推广应用“五年行动计划”,抓好土壤地图每个县至少2个示范点项目的建设,以点带面,科学指导农户选择并种植适宜农作物。建立“土壤地图在线”平台,实现土壤地图信息的便捷化查询,并开通专家在线答疑或指导,开展推广应用的实时监测、分析、评价。

四、推进省级科技金融综合试点城市建设。启动省级首批科技金融结合试点城市创建工作,打造“绿创动能”科技金融乐山模式。建立乐山市科技金融服务中心,有序引进各类金融机构、金融工具、中介机构进驻乐山国家高新区,构建多层次融资服务体系,争取国家金融改革措施和金融创新产品先行先试,为科技型企业提供综合金融服务;组建市科技知识产权运营基金和专利权质押融资风险补偿基金,推动税银企、金融保险与科技企业联动,促进科技型企业增强创新能力,促进科技成果转化和实现产业化;支持科技型企业多层次资本市场融资,培育20户高成长性科技型企业进入全市上市企业后备库,争取推动16户科技型企业进入全省股权交易中心。

五、加强激发创新创造动力的制度建设。会同市财政局研究出台“关于完善财政科技资金管理,扶持产业创新发展的意见”,促进科技项目引进落地、科技创新平台建设、重点科技项目研发和成果转化,激发创新创造新动能。完善军民融合科技创新机制,发挥在乐军工企业、科研院所、基地的资源技术优势,力争在军民融合领域培育1家省级工程技术研究中心,实施2个省级重点科技项目。推进科技企业综合评价体系建设,建立科技企业评价办法和标准,开展乐山市科技研发能力50强企业第三方评估,为开展省级科技金融结合试点城市建设、实施科技企业提升行动等提供征信参考。

六、抓好知识产权质量提升和转化运用。充分发挥乐山市科技和知识产权工作领导小组及其办公室的作用,统筹推进知识产权强市建设。实施专利申请质量提升工程,围绕重点优势产业,加强对重点企业、专利大户优质专利服务,引导企业获取一批核心技术和高价值专利组合,培育一批具有自主核心技术的知识产权优势企业和密集型产业。拓宽知识产权融资渠道,支持特色优势产业高价值专利转移转化。强化跨区域、跨部门的专利执法协作,推进专利行政执法与刑事司法衔接,建立市级多部门联动的电商平台和大型展会知识产权保护协作机制,构建知识产权大保护格局。

七、实施科技品牌行动计划。开展“中科院专家乐山企业行”(简称中科行)、

“乐山市高校首届科技创新成果转化月”(简称高新成果行)、“农业科技信息在线平台服务”(简称农科在线)等活动,做强做强中科创新育成中心,将其打造成重要院地科技合作载体,在全市形成更多的中科行、农科在线等品牌服务,解决技术成果转化最后一公里难题。积极开展乐山省级科技金融结合试点城市创建、省级农业高新技术产业开发区创建,力争形成更多省级科技创新品牌。持续深入推进乐山国家高新区、乐山国家农业科技园区、乐山五通桥国家可持续发展实验区建设,巩固提升国字号科技创新品牌。

物业经理人网-www.pmcEo.com

篇2:领导班子落实党风廉政建设主体责任汇报定1

20**年全面落实党风廉政主体责任情况汇报

*******中学党总支

尊敬的各位领导:

大家好!

按照区、州、市党风廉政建设责任制工作的总体要求,结合

“两学一做”中开展的“学讲话、转作风、促落实”专项教育活动和“学讲话、学通报、肃流毒、反渗透”学习教育活动,我校党风廉政工作紧紧围绕教育中心工作,扎实开展党风廉政建设和反腐败工作,努力营造风清气正、廉洁从教的良好氛围,为教育教学发展提供强劲动力。现将我校执行党风廉政主体责任的情况汇报如下:

一、履职情况

(一)、强化组织领导,提高担当意识,全面落实从严治党主体责任。

1、加强学校党组织建设,构建学校党建目标责任管理体系。一是根据学校工作的实际,进一步理顺学校党政管理体系,实行党组织领导下的校长负责制,不加强化了组织管理。二是主动把党建工作融入学校整体工作大局中去思考、谋划、定位。学校的各项工作,无论大事小情,都要通过党总支会议、学校党政例会、党建工作例会等研究讨论后才实施。三是制定《20**年党风廉政建设实施方案》、《20**年党风廉政责任分解方案》,制定完善《党风廉政主体责任清单》,并按照清单要求,强化工作落实。四是强化目标责任管理。为了使学校党廉政建设工作层层推进,层层传递压力,压实主体责任,也使党风廉政建设工作最后变成每个党员干部的身上,学校依据“党员目标管理办法”,实行党总支书记、支部书记层层鉴定目标管理责任书,明确了每个支部、每个党员工作目标和工作任务,为全面完成今年的党风廉政建设的各项工作奠定了良好基础。本学习召开党风廉政专题会议4次

2、加强党员干部学习,提高党员干部的思想意识。一是结合今年开展的“学转促”专项教育活动和“学讲话、学通报、肃流毒、反渗透”学习教育活动,我们强化了学习教育这个基础。先后安排学习了《新形式下党内政治生活若干准则》、《系列重要讲话读本(20**年版)》、xxx在十九大上的工作报告等章程党规党纪方面的内容。学习做到了有学习计划,有学习内容、有专题讨论、有学习体会。通过学习、专题辅导、党课等的学习,不断强化教职工的“四个意识”,提高教职工的政治理论水平,把思想统一到党中央的决策上来,统一到新疆工作的总目标上来。今年主要领导和请党校教授专题辅导6次,主要领导上党课4次,全体教职工写学习心得3次,观看警示教育片5次,参观廉政教育基地一次。通过这些丰富多彩、形式多样的活动,进一步树立政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识。二是深入学习十九大工作报告,深刻领会十九大精神,围绕新疆工作总目标,进一步落实新疆社会稳定和长治久安总目标的各项措施,不断增强思想政治工作的针对性和时效性,不断提升全体党员的政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识。着力推动党员发挥先锋模范作用,不断夯实和谐校园建设和改革发展稳定基础。通过这一系列专题学习教育,党员领导干部的思想认识不断提高,作风不断改善。大大推动了学校各项工作的发展。

3、加强廉政风险防控长效机制。对廉正问题坚持预防在先,“早防范、早发现、早查处”。根据“学讲话、转作风、促落实”专项教育活动,认真开展“四风”“四气”方面的自查自纠工作,对查找出的问题边查边改,立查立改。然后根据专项整治方案,在违规享受政策性住房,私设“小金库”、公车私用、私车公养、吃款吃喝等方面进行了专项清理工作,结合“学转促”专项整治工作和“十大热点”专项整治清理情况,建立重点岗位的内部风险防控长效机制,制定了《学校财务工作内部风险防控办法》。重大工程项目、学校重要工作等都要经过党总支会议讨论决定,并在校内通过多种方式进校公开,接受教职工的监督,有效地促进了党风廉政工作。

4、坚持公开制度,筑牢反腐防线。认真落实学校党务、校务、财务公开制度,凡是涉及师生切实利益的问题和师生关心关注的热点问题,如学校的重大事项、学校的财务、人员聘用、考核和职称晋升等教职工关心的热点、难点、焦点问题,作为公开的内容,坚持做到政策,办事过程和结果“三公开”。学校的各项重大开支,必须经教代会讨论通过,方可执行。同时,学校的评职称、评模、晋级,首先做到摸清底数,并在学校的公示栏中予以公示,然后集体讨论通过,接受群众监督。在处理任何事情上,我首先召开全体领导班子会议进行讨论,再经全体教代会讨论通过后,才能够予以实施。在干部任免上,从不搞个人主义,从不个人说了算。每位干部的提拔,必须做到:首先是让学校进行民主推荐,经群众评议,再报教育局领导审批。任何一项制度和决策都通过教代会后形成决议,充分发挥教代会的职能作用,增强理财的透明度和强化管理透明度。

5、强化督查问责,强化师德师风建设。加大督促检查是落实党风廉政建设主体责任的关键环节。一是在师生中开展了民主评议党员干部及向老师、学生及学生家长征求意见的活动,通过调查问卷,座谈会等形式,向老师、学生及学生家长征求对学校及教职工的意见和建议,不断改进我们的工作。二是加强师德师风的建设,学校将师德师风纳入教职工绩效考核工作中,并与绩效奖励挂钩。对违反师德师风的教职工,实行一票否决机制。三是实行责任倒查机制,对存在的问题建立整改台账,督促整改落实。对工作出现的问题,实行责任追究制和倒查机制。四是将“廉洁从教”纳入学校师德建设,结合教育部六条禁令及市教育局教职工“十个不准”制定学校师德条例和教师从教规定,将贯彻八项规定和教师师德建设相结合。开学初,都要举行“廉洁从教”承诺大会,每个教职工都要进行廉洁从教承诺。在重大节日前,提醒全校教师不收受家长学生各种馈赠,不接受宴请。五是规范从教行为。严禁教师对学生实行有偿家教、有偿补课,没有发生教师以谋利为目的向学生推销商品及教辅资料的现象,没有体罚、变相体罚学生现象。今年无教师参与有偿补课等现象发生。通过一系列措施,使领导干部作风和教职工师德师风有了很大的转变,有力促进了学校各项工作的进行,有利地保障了学校各项工作的全面发展。

(二)、认真落实廉洁文化进校园活动,提高师生的廉洁从教意识。

1、结合“三大步”励志教育活动,在学生中开展“敬廉崇洁明礼诚信”主题教育活动。学校德育处积极落实《***第**学廉洁文化进校园活动实施方案》的精神,

在学生中组织开展“敬廉崇洁、明礼诚信”为主题的征文比赛、主题演讲比赛、手抄报、书画比赛等形式多样的廉洁教育活动,营造了浓厚的校园文化氛围,培养了学生诚实守信、遵纪守法、清正为人的道德观念,寓教于乐,提高教育的有效性。

2、课堂教学重渗透。学校教务处以教研活动为抓手,开展廉洁教育进课堂活动,要求教师在语文、思品等学科的教学中积极渗透“廉洁”教育内容。同时紧密联系学生生活和社会实际,有意识地挖掘、利用课程中廉洁教育的资源,丰富廉洁教育的教学内容,积极改进教学方法和形式,利用现代化的多媒体辅助教学手段进行教学,使学生既学到文化知识,又受到廉政文化的熏陶,深化对廉洁内涵的理解。

3、大力营造廉洁文化的宣传氛围,通过电子屏滚动播出廉政标语、廉政方面的公益广告、视频、板报、宣传栏等大力宣传廉政文化,宣传廉政知识,提高廉政意识。

4、在教师中通过开展廉洁从教承诺活动、观看廉政影视、参观廉政教育基地、上廉政微党课等活动,结合开展“学讲话、转作风、促落实”专项教育活动、“学讲话、学通报、肃流毒、反渗透”学习教育活动及十九大报告的学习,加强教职工的廉政教育,提高廉洁从教意识,筑牢廉洁从教的思想基础。

(三)加强宣传教育工作,充分利用媒体、发挥媒体的宣传教育作用,营造良好的舆论氛围。针对党员多样化学习需求,充分利用校园网、QQ、微信、微博、宣传栏等,引导党员利用网络自主学习、互动交流,扩大学习教育覆盖面。注重运用各类媒体,宣传“学讲话、转作风、促落实”专项教育活动、“学讲话、学通报、肃流毒、反渗透”学习教育活动及喜迎党的十九大、学习十九大的宣传教育,加强舆论引导,营造良好氛围。办公室每周定期通过QQ向各支部、教职工发送学习资料,通过学习宣传,营造舆论氛围,加强正面宣传和舆论引导,努力实现思想认识到位。

(四)扎实开展“民族团结一家亲”暨“三进两联一交友”活动,全校党员领导干部积极行动起来,结合学校开展的三大步励志教育活动,将“三进两联一交友”和“三大步”成励志教育结合起来,将老师完全融入学生活动中,老师即是活动的组织者,又是活动的参与者,开展结对帮扶,结亲交友,既缩短了党员干部及群众的距离,又有效的解决了师生在工作生活中的实际问题,真正密切了党群关系。

(五)信访建设

积极完善信访举报和信访办理工作机制。全面落实信访工作“首问责任制”、业务分管领导包案制度和信访谈话制度。继续开展了每月一次的信访矛盾纠纷排查化解工作,加大信访案件处理力度,最大限度减少疑难问题的存在,20**年没有了生越级*和重复*事件。

二、存在问题及不足

今年以来,我校在党风廉政建设和反腐败工作方面做了一些工作,但也存在一些问题,主要有:一是廉政教育的形式有待进一步创新,教育力度有待于加强;二是加强主体责任落实的过程管理,规定动作的落实还要进一步规范

三、今后努力的方向

今后,我们将紧密结合学校“三大步”励志教育,着重抓好以下几项工作:一是继续深入开展党风廉政教育。结合“两学一做”学习教育常态化制度化和学校“民族团结一家亲”、反恐维稳等工作,将党风廉政教育纳入常态化、制度化。坚持日常宣传与专题教育、正面宣传与警示教育相结合,进一步突出反腐倡廉宣传教育的针对性。积极开展廉政文化建设活动,在全办营造以廉为荣、以贪为耻的良好氛围。二是深化党务、政务公开,拓展公开渠道和公开范围,实现工作的公开、透明。三是进一步抓好党风廉政制度建设。在提高制度执行力上下功夫,加强督促检查,严格责任追究,实现工作的规范化、标准化、公开化。我们坚信,有作风正派、勤政廉洁、懂法依法的学校领导班子,有团结协作、依法参政监督的全体师生,****将会坚持教育改革、依法办学的风帆,乘风破浪,让学校健康有序的发展。

谢谢大家

篇3:管理区扶贫办中秋节后期间监督中央八项规定精神落实情况汇报

管理区扶贫办20**年中秋节后期间监督中央八项规定精神落实情况汇报

20**年中秋期间,我办按照管理区纪委《关于做好中秋国庆期间廉洁自律工作的通知》要求,认真做好各项监督执纪管理工作,现将我办中秋期间廉洁自律工作情况汇报如下:

一、加强宣传教育,增强自律意识

厉行勤俭节约,反对奢侈浪费,是我们党的优良传统和一贯要求。全办各股室和广大干部职工要深刻认识“四风”问题的严重危害,在思想上始终绷紧廉洁自律这根“弦”,不能有丝毫松懈和麻痹。

二、坚持纪律在前,落实各项规定

全体党员干部要严以修身、严以用权、严以律己,用思想和行动的自觉性,认真贯彻落实中央八项规定精神,切实做到:不用公款办豪华、奢侈的节庆活动;不用公款送月饼、土特产等各类节礼;不接受可能影响秉公用权的单位和管理服务对象赠送的礼金、礼品、有价证券(卡)和支付凭证;不接受可能影响公正执行公务的宴请;不以任何名义和借口公款吃喝、公款旅游、公车私用;不参与赌博等低级趣味的活动;不出入高档会所、高消费娱乐场所等。党员领导干部要带头厉行勤俭节约、反对铺张浪费,身体力行,以优良的党风促政风带民风,使文明节俭过节的风尚蔚然成风。

三、强化制度落实,严格监督检查

我办采取自查自纠等方式加强对各股室及领导干部特别是主要领导贯彻落实“八项规定”情况的执纪监督,对相关问题严格落实整改。

四、加强节日值班,维护安全稳定

我办统筹安排好安全稳定和节日值班工作。同时规定如有重大情况或突发事件,必须及时报告,妥善处置,严防事态扩大。要切实加强节日值班工作,带班领导和值班人员必须恪尽职守,坚守岗位,认真做好值班工作。

篇4:乡镇落实组织工作汇报

乡镇落实组织工作汇报

镇党委认真落实县委会议精神

迅速掀起组织工作新高潮

为认真落实县委组织部工作会议精神和**部长重要讲话精神,**镇党委按照县委组织工作会议总体部署和要求,结合本镇工作实际,周密安排部署,立即召开党委班子会进行专题研究,召开机关干部和村干部大会传达部署并召开镇组织员会议认真学习。认真细致的做好以下三个方面的工作:一、农村基层组织建设。

县委“543“固垒工程为我镇农村基层党组织建设进一步提出了总的要求,认真谋划,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。按照这一要求,我镇党委立即召开党委会专题研究,制定落实固垒工程的规划,进一步提高农村基层党组织的凝聚力、号召力和战斗力。

一是严格按照农村党支部“五个好”的标准,坚持“五化”管理,本着“细化、量化、科学化”的原则,制定了《**镇各村千分考核细则》和《考评办法》,实施目标管理,把党建目标责任到人。进一步强化了我镇农村基层组织建设;

二是以建立“党建示范点”为契机,在刁庄村建党建示范点,镇党委重点培树,全力扶持,全面进行班子建设,党员队伍建设,经济建设,精神文明建设,以便使各村赶有目标,学有榜样。以点带面,充分发挥示范带头作用,创造争先创优的氛围,全面推进我镇农村基层组织建设上水平。

三是大力推行“一制三化”工作机制,按照“一制三化”总体要求,进一步突出党支部领导核心地位,明确党支部和村委会的职责,以第六届村委会换届选举为契机,本着“精干高效,交叉兼职,减轻农村负责”的原则,提倡村党支部成员通过选举兼任村委会成员。通过工作交叉,职务交叉完善农村工作,围绕发挥好党支部的领导核心作用和保证村委会依法行使职权,建立合理的工作机制,以支部工作规范化,村民自治法制化和民主监督程序化来保证“两委”协调相处;

四是加强村班子的培训力度,特别是新任村委会主任、后备干部和入党积极分子的培训,每年培训不少于1次,每次培训不少于3天。以十六大精神为指导,以全面建设小康社会为目标,加强执政知识培训,科技知识培训和党性的培养,并相应建立农村后备干部档案和科技人才档案,本着镇党委负责抓全面,农村党支部负责抓重点,每名党员负责抓落实的原则,增强责任意识,一级抓一级,环环相扣,从而形成全方位的培养责任体系,逐步把优秀致富能手培养成党员,把党员培养成致富能手,把党员中的致富能力培养成农村干部,充实到农村班子当中去,起到先进模范作用和致富带头作用,解决后继乏人的问题

五是认真做好转后工作。切实摸清**和王柳林两个后进村的落后原因,因势利导,大力进行后进村班子改造,成立一支精干、高效、群众拥护的好班子,进一步规范“两室”建设,建立健全各项制度,并监督实施,依据村情找发一条脱贫致富的好路子。在帮扶部门的积极帮扶下,大力扶持,尽快甩掉落后的帽子,完成转化工作。

六是深入开展“八到户”工作。我镇的“八到户”工作,在进一步落实长效机制的基础上,及时调整工作思路,完善各项措施。在深度、广度和力度上下功夫做*,构筑全镇“八到户”网络平台,有针对性的开展工作,力求制度上再完善,机制上再创新,成果上再扩大,效果上再明显,切实把各项任务指标落到实处。

七是抓好农村干部培训,开展电化教育。我镇党委围绕全镇经济发展这一第一要务,着眼于党员干部素质的全面提高,努力增强干部的理论素养,知识水平,业务本领和工作能力。充分发挥镇培训办的作用,突出抓好农村干部和中青年党员后备力量的培训,合理的摆布时间进行集中办班培训。充分发挥村级电化教育网点的作用,以村党支部管理为主,镇管理为辅;由镇电教站统一免费为各站点提供电教片,每月集中播放一次,加强宣传教育。并抓好个人自学,提高学习的效率,增强了自身素质。

二、“双新”样板工程建设

经过近几年的努力,我镇党委认真抓好私营企业党建工作,并成立了私营企业入党积极分子专项档案,由专人负责,进行专项培养,实行私营企业党建联络员制度,由联络员具体负责私营企业党建监督指导工作,并定期向主管党务工作的副书记汇报工作进展情况,收到了一定成效,为我镇私营企业党建工作积累了大量宝贵经验,打下了坚实基础。按照县委“双新”工作要求,我镇党委认真谋划,积极运作,找差距,查不足,大力进行“双新”样板工作建设,达到“六个好”目标的样板工程。

一是认真筛选,重点培树,按照职责任务明确,组织设置规范,规章制度健全,“两室”标准较高,核心作用突出的标准。我镇党委认真调查摸底,把“两室”建设标准高、党员素质强、企业效益好,能充分起到示范作用的博智学校做为“双新”示范点重点培树,逐步达到“六个好”目标的样板工程。

二是增加投入,确保创建。我镇党委经研究决定把创建“双新”示范点工程资金做专项预算,加大资金投入,重点进行“两室”硬件建设和电化教育设备购置,达到“五有十上墙”标准。

三是重点培养,补充力量。认真做好发展党员工作,建立一支数量足,质量高的入党积极分子队伍,按照县委“坚持标准,保证质量,改善结构,重发展”的方针,及时把具备条件的管理人员、工作人员和教师中的优秀分子吸收入党,壮大党员队伍,并不断加强党员的教育,建立健全各项规章制度,不断加强和改进党员的管理。

四是加强领导,确保创建。成立主管党务副书记亲自挂帅,由镇组员办抽调精干人员组成的领导小组,具体负责组织实施创建,切实加强领导,做到思想认识到位,工作措施到位,领导力量到位,集中领导,集中精力,集中时间,严格按组织部确定的目标要求抓好落实,保证创建标准和质量。

三、党委组织员办公室建设

组织工作会议后,我镇党委充分认识到加强镇党委组织员办公室建设的重要性和必要性。按照县委组织部的统一部署,我镇党委投入大量人力、财力进一步加强镇党委组织员办公室建设,规范阵地,强化职责,充分发挥组织员办公室的纽带作用,进一步实现基层组织建设工作的制度化、规范化。

一是建章立制,规范构成,集中1个月时间改善组织员办公室工作条件,实现办公室、档案室建设达到“七有”标准,健全“五簿”、“四册”、“一帐”、达到“九上墙”标准。

二是明确职责,责任到人,进一步对组织员工作进行分工,设岗定责,切实做到职责明确,各司其职,各尽其责,并按照《**镇机关工作人员行为准则》和《组织员工作守则》进行年度目标考核。奖优罚劣进一步提高组织员的党务工作工作经验,政策水平和组织领导能力。

三是加强学习,深入调研,把每周二下午定为组员办集中学习时间,做到有考勤,有笔记,有心得体会,并鼓励自学,使组织员学有所成,不断提高政治理论水平和业务素质,每月组织员办公室举行一次工作研讨会,交流经验,取长补短,探讨组织工作的新思路,新办法。同时,要求组织员经常深入到村进行调查研究,定期参加村级党员大会和民主生活会,每月至少撰写2条党建信息,每季度至少撰写一篇调研*,每年至少为农村党员和入党积极分子讲4堂党课,切实调动我镇组织员的工作积极性,进一步加强信息调研工作力度,深入实际,深入基层,为党委提供准确的信息,进一步适应新形势下的基层党建工作,为全镇经济大局服务。

篇5:公路局落实党风廉政责任制情况汇报

公路局20**落实党风廉政责任制情况汇报

市地方公路局**年

落实党风廉政责任制情况汇报

**年,我局党风廉政建设工作始终坚持以***理论和***”重要思想为指导,全面贯彻落实党的十六大和十六届三中、四中全会精神,按照*同志提出的“为民、务实、清廉”的要求和中纪委三次全会、省纪委四次全会的部署,在市委和市纪委,市交通局党委,纪检组的领导下,紧紧围绕发展这个党执政兴国的第一要务,服务改革发展稳定大局,以维护和发展人民群众的根本利益为出发点和落脚点,坚持标本兼治、综合治理的方针,注重预防,与时俱进,开拓创新,大力弘扬求真务实精神,深入推进党风廉政建设和反腐败斗争。突出以加强领导班子、干部队伍、执法队伍和人才队伍的建设为重点,通过抓党风、转作风、促发展,大力发扬务实、扎实之风,极大地促进了各项工作的落实。我市农村公路建设出现了前所未有的大发展,并在全省农村公路建设工作中荣获一等奖。下面我就全局和我本人的党风廉政建设情况汇报如下:一、加强领导班子建设,认真落实党风廉政建设责任制

我们按照党风廉政建设责任制的总要求,切实加强了对党风廉政建设和反腐败工作的组织领导。把落实党风廉政建设责任制作为开展反腐倡廉各项工作的重点来抓,坚持“一把手负总责”和“谁主管、谁负责”的原则,始终把党风廉政建设工作摆上重要议事日程,在成立党风廉政建设领导小组的基础上,健全组织,完善制度,狠抓落实。经常听取执纪执法人员的工作汇报,分析研究地方公路系统党风廉政建设现状,认真解决好涉及党风廉政建设全局的重大问题和群众反映强烈的热点问题。领导班子坚持定期学习制度,在深入学习贯彻***”重要思想的基础上,广泛开展以权力观、政绩观和人生观、价值观为重点的理想信念和纪律教育。充分利用我市出现的腐败案例,开展警示教育,促进班子成员增强纪律意识和法制观念,做遵纪守法和廉政勤政的模范。通过学习教育一班人坚定了政治信念,能始终同党中央保持高度一致,不阳奉阴违,自行其是;模范遵守民主集中制原则;廉洁奉公,公道正派;务实为民,不弄虚作假;艰苦奋斗,不奢侈浪费。与此同时,我们还把党风廉政建设同具体工作结合起来,将我局重点工作和农村公路建设重要环节进行责任分解并责任到人,实行责任考核和责任追究,形成齐抓共管的局面。

二、加强干部队伍建设,培养一支适应形势需要的人才队伍

一是坚持不懈、持之以恒地抓好党员干部的教育和培训,在实践中不断提高他们的能力和水平。我们把学习十六届四中全会精神和***理论及党的基本路线、方针、政策作为加强干部队伍建设工作的重要内容,特别着重对十六届四中全会关于加强党的执政能力建设的决定和***”重要思想的学习。努力提高党员干部的各种能力,充分发挥党员干部的先锋模范作用,通过他们把党的路线、方针、政策落实到农村公路建设管理的各项工作中去,为改善我市农村交通基础设施现状,为全市农村经济社会发展,农民致富奔小康作出更大贡献。二是建立适合提高干部队伍素质的成才环境,充分挖掘广大党员干部的现有能力。为想成才的人创造条件,为能成才的人提供舞台,让政治上靠得住、工作上有本事的人很吃香,让成事不足、败事有余的人吃不开,形成事业成就人才、行业凝聚人才、环境留住人才的激励机制。三是加强思想道德、民主法制及廉政勤政教育。今年来,我们狠抓职工的思想道德、民主法制及廉政勤政教育,组织干部职工认真学习*xxx

“两个务必”

的重要论述,教育同志们保持艰苦奋斗的工作作风和谦虚谨慎的工作态度,继续发扬和光大党的优良传统;继续深入开展爱国主义、集体主义、社会主义的主旋律教育,在全体干部职工中倡导社会公德、职业道德、家庭美德,以此来坚定社会主义理想信念,树立科学的世界观和正确的人生观;充分利用会议、培训和学习日等多种形式,深入开展党风廉政教育,教育和引导广大干部职工正确认识和处理奉献精神和利益原则、党的事业和个人价值、全局利益和局部利益的关系,弘扬立党为公、执政为民、淡泊名利、无私奉献的精神。坚持结合身边发生的违法违纪案件和典型案例,开展警示教育活动,教育党员干部过好权利关、金钱关、美色关和配偶子女关,增强拒腐防变的能力。四是严格党员干部的考核和任用,增加用人透明度。我们坚持“用好的作风选人,选作风好的人”的原则,坚持“四化”标准,落实民主推荐、民意测验、民主评议制度,明确推荐、考察、任用等各个环节的责任追究办法,在干部选拔任用中实行“双向推荐”,把党总支和部门领导的推荐与群众民主推荐结合起来。在干部考察工作中实行“双重评议”,把领导信任和群众信任结合起来。坚持重实绩、重群众公认的原则,做

到民主推荐、全面考察、酝酿讨论、集体决定。在干部管理工作中实行“双重监督”,把组织监督与群众监督结合起来。实践证明只有让全体干部职工充分参与干部的选择,决定其升降去留,才能更大地发挥群众的能动性与创造性,为我们的农村公路建设事业起到重大的促进作用。

精彩专栏

返回顶部
触屏版 电脑版

© 物业经理人 pmceo.com版权所有