项目经理聘用协议书

项目经理聘用协议书

　　项目经理聘用协议书

　　甲方(聘用方)：

　　乙方(被聘方)：身份证号码：

　　因甲方工程业务需要，决定聘用乙方担任项目经理岗位(工程项目负责人)，经双方真诚友好协商，达成如下条款：

　　一、聘用岗位： 项目经理(工程项目负责人)，工程项目根据甲方工程开工需要确定，甲方保证所有工程项目均为甲方承建工程。项目具体情况甲方应提前十个工作日告知乙方并征得乙方同意，甲方应对该工程配备专门的现场执行项目经理，负责现场的安全、技术、协调等等事宜。

　　二、聘用期限：该岗位聘用期限为 担任项目负责人 起至 任职的工程项目竣工验收之日 。如甲方前一个工程项目竣工，需要在下一个工程项目中继续聘用乙方担任该岗位的，该聘用协议继续履行，甲方需提前一个月通知乙方，并征得乙方同意续签协议。

　　三、工作时间：乙方的工作时间形式为 不固定，由甲乙双方协商确定 ，甲方需要乙方出场时，应提前1—2天提前告知乙方，乙方若有特殊情况不能到场，应在第一时间通知甲方。

　　四、聘期报酬：甲方在聘用乙方担任项目经理(项目负责人)期间，按 每月3500元(大写：叁仟伍佰元整)人民币另行支付给乙方聘用工资，直至该岗位聘期结束。

　　五、支付方式：乙方 每月25日左右 以银行转帐方式付给乙方。

　　六、其它约定：

　　1、甲方在聘用乙方担任项目经理(项目负责人)期间，需乙方出场的，由甲方承担出场的差旅费及住宿费，其它费用则由乙方自行负责。

　　2、该岗位聘期结束后，如不再聘任乙方担任项目经理，则从次月起，甲方则按照双方签订的《一级建造师聘用协议》约定报酬支付给乙方聘用工资。

　　七、甲方权利与义务

　　1、该岗位聘用期间，甲方有权使用乙方的资格证书申报公司的企业资质及年检;有权使用乙方相关证件及注册建造师执业印章用于承担工程项目建设的相关手续办理。

　　2、甲方负责免费为乙方办理《一级建造师》、《安全生产考核合格证》等配套证件的续期注册、变更注册、年检、继续教育等相关手续，甲方承担乙方的学习费用、差旅费及住宿费用等。

　　3、甲方应妥善保管乙方的注册证书及其他有关材料。

　　4、甲方应根据协议要求，按时支付乙方的聘用工资。

　　六、乙方权利与义务

　　1、乙方保证提供的建造师注册证书、执业印章等资料真实有效，故意隐瞒或变相隐瞒，导致资证和印章不能使用或无效的，责任由乙方承担。

　　2、乙方有义务提供相应的执业资格证、执业印章等配合甲方工程招投标、承担的工程项目报建及建设施工过程中各类手续办理。

　　3、乙方在聘期内应积极配合甲方项目经理岗位要求的相关工作，积极配合甲方完成建造师《安全生产考核合格证书》的考取和继续教育工作。若已经注册到其他单位，甲方需要时，乙方应当自行负责办理证书的调动或注销手续并给甲方使用。

　　八、证书及印章的保管

　　乙方同意将《执业资格证书》、《注册建造师注册证书》、《执业信息卡》、《安全生产考核合格证书》交由甲方管理。《执业印章》可以由乙方自行保管，但甲方需使用时乙方应作相应的配合。

　　九、解聘

　　1、在岗位聘期内，双方不得擅自解除本协议。如果甲乙双方在聘期内需要变更本协议的，应本着相互支持与理解的原则，另行协商。

　　2、有下列情况，乙方有权提前解除本协议：(1)甲方不能按期支付工资;(2)甲方有其它违约行为或者损害乙方利益的行为。

　　3、有下列情况，甲方有权提前解除本协议：(1)乙方不配合甲方办理工程项目建设过程的相关手续及不配合相关工作开展;(2)乙方有其它违约行为或者损害甲方利益的行为。

　　4、如甲方不再聘任乙方担任项目经理(项目负责人)岗位，则本协议失效。双方的聘用及解聘按《一级建造师聘用协议》相关条款执行。

　　十、 违约责任：甲乙双方违反本协议约定的，应向对方支付违约金贰万元人民币。

　　十一、本协议一式两份，双方各执壹份，具同等效力。未尽事宜，双方再协商解决。

　　十二、争议解决办法：原则上双方协商解决，协商不成时由宜宾县人民法院裁决。

　　甲方(签章)： 乙方签章：

　　委托代理人：

　　经办人：

　　银行帐号： 银行卡号：

　　电 话：电 话：

　　签订日期： 年 月 日

编辑：www.pmceo.Com

篇2：二级建造师聘用协议书(4)

　　二级建造师聘用协议书

　　甲方：

　　乙方：

　　身份证号码：

　　因甲方公司发展需要，需聘用建筑工程专业二级建造师，经过真诚友好协商，甲方同意聘用乙方，在乙方的配合下为其办理注册手续，具体条款如下：

　　一、聘用期限

　　甲方聘用乙方的期限为贰年，聘用日期为二〇一一年十一月七号至二〇一三年十一月六号。自本合同签订之日起计算。

　　二、甲方权利与义务

　　1、合同期间，甲方有权使用乙方的资质证书申报甲方公司的企业资质及年检。免费为乙方办理初始注册、续期注册、变更注册、年检、继续教育等相关手续，并在《执业手册》上登记聘用期间的执业情况。

　　2、乙方聘用期间，甲方工程项目，乙方不担任建造师具体职务

　　(不参与招投标或施工)

　　，乙方不承担工程项目的任何责任;鉴于国家法律规定建造师必须要有业绩，为对乙方负责，乙方如同意由甲方无偿安排合适的工程作为乙方的工程业绩，安排前，甲方应征得乙方同意，乙方有权核实工程的安全状况及质量状况，工程中的所有法律责任由甲方承担，否则由此导致的建造师因无工程业绩不能延续注册的责任由甲方承担。本协议的履行过程中如需乙方亲自到场办理相关事宜的，甲方应提前3日通知乙方，乙方须尽量配合;所有差旅费由甲方支付，差旅费标准为硬卧或客车，食宿由甲方提供，并给予300元/天的补助。

　　3、甲方应妥善保管乙方的注册证书及其他有关材料。建造师毕业证书原件应在注册成功后(5个工作日内)及时交还乙方本人保管，但牵及公司年审须提供有关证书原件时，乙方有义务及时(5个工作日)向甲方提供相关证件。甲方如需使用乙方注册章时，必须经乙方同意后盖章。不得以乙方的名义进行非法活动，否则由因此造成的后果，由甲方负相应的法律责任。

　　4、甲方应根据协议要求，按时支付乙方的聘用工资。

　　5、乙方可不将社保转至甲方单位，由此导致纠纷，乙方不退还聘用费用。

　　三、乙方权利与义务

　　1、双方签定协议后，乙方应向甲方提供有关资质申报及建造师注册所需要的相关材料：二级建造师执业资格证书、毕业证书复印件、身份证复印件、一寸照片四张)。

　　2、在甲方办理资质年检及建设行政主管部门的检查时，乙方需配合甲方并及时提供有关身份证、学历文凭等证明材料;转注册还应提供注册证书原件、注册印章、原单位解聘证明。

　　3、甲方在申请注册期间，乙方积极配合甲方进行初始注册，以便顺利注册成功。

　　4、及时提醒甲方支付聘用工资及提供银行帐号。

　　四、聘用工资及支付方式

　　聘用的二级建造师(乙方)实行不坐班工作制，其可以不参加考勤，不遵守甲方内部的规章制度，不参与甲方施工项目管理工作。

　　甲方按人民币

　　大写：壹万元(￥10000元/年)支付乙方聘用工资;协议签定之日,甲方向乙方支付聘用定金

　　大写：壹万元

　　(￥10000元)，乙方将资格证书及毕业证复印件、身份证复印件、一寸照片四张交于甲方后，;自注册成功公告三日内，甲方应将余下人民币

　　大写：壹万元(￥10000元/年)一次性付给乙方，从银行汇到乙方指定账户。若聘用合同到期后如存在在做工程未结束的情况而造成乙方不能及时转注，甲乙双方应友好协商，或以当时市场项目经理的工资标准进行结算。

　　五、证书及印章的保管

　　完成注册后，乙方同意将《注册建造师注册证书》交由甲方管理，甲方应妥善保管。执业印章，建造师资格证书，安全员相关证书(若考过)，证书原件在下发3日内必须交由乙方保管。甲方只能利用乙方有效证件办理与建造师注册等相关的事宜，不得利用乙方有效证件从事任何不正当交易。

　　六、解聘

　　1、在协议有效期内，甲乙双方不得擅自单方解除协议，如因此造成损失，由擅自解除协议一方负责。如果甲乙双方在协议期内需要变动协议，应本着相互支持与理解的原则，提前一至两个月通知对方，以便另一方做好工作安排。

　　2、在任何情况下，提前解除聘用合同;甲方应在10日内给乙方出具解聘证明、职业道德证明等有关变更注册证明手续，返还乙方留存在甲方处的所有证明文件及证书原件，方便乙方办理变更的手续，不得无故刁难。否则、甲方每延期一天支付给乙方伍佰元人民币补偿金，按累计天数计算。

　　3、在下列情况下，乙方有权提前解除协议(情况严重乙方有权凭该协议去建设厅注册中心注销证书)：

　　(1)甲方不能按期支付工资;(2)初始注册不成功(退还甲方所付费用);

　　(3)甲方有其它违约行为。

　　七、违约责任

　　1、甲方按建设相关主管部门要求负责乙方在注册期内的再教育学习的一切费用及手续，如甲方无法在注册期满前完成乙方的再教育学习手续和转注册的证明材料，造成乙方无法转注册，或由于甲方原因导致乙方的二级建造师资格证、注册证被建设主管部门吊销，甲方应向乙方赔偿人民币拾万元整。

　　2、使用期间由于甲方私自拿乙方证书参与招投标，被乙方发现，为保护自己，乙方有权收回自己的注册证书及解除合同，同时甲方要赔偿乙方人民币10000元(大写：壹万元)损失。

　　3、由于甲方原因发生乙方的资格证、注册证丢失，甲方赔偿乙方相关损失，其相关损失计算方法如下：资格证、注册证丢失，甲方应负责为乙方补办，不耽误乙方正常注册，否则，甲方须继续支付乙方聘用工资到证书发下来为止，同时，甲方须赔偿乙方人民币10000元(大写：壹万元)损失。

　　4、如因乙方提供虚假资料导致注册不成功，影响甲方资质申请，乙方应承担全部责任并赔偿从甲方所得人民币的同等数额。

　　5、因乙方自身原因导致资质证书、注册证被建设主管部门吊销，由乙方自行承担责任。

　　八、本协议条款货币形式均为人民币。

　　九、聘用期满，双方有意签订续聘协议，具体条件由双方另行商议，格式可采用本协议。

　　十、本协议自双方签定之日起生效，聘用期满解聘，聘用工资付清、相关证明文件返还乙方后失效。

　　十一、本协议所指金额均为税后金额，如本协议发生缴税情况，均由甲方承担，本协议为劳动合同的附件之一。

　　十二、本协议中以打字为准，如有删除、添加或者修改，均由双方法定代表人或其授权委托代理人签字或盖章确认方可有效。

　　十三、本协议一式两份，双方各执壹份，具同等效力，签字后生效。未尽事宜，双方再协商解决。

　　十四、争议解决办法：原则上双方协商解决，协商不成时由人民法院裁决。

　　十五、证书编号：二级建造师资格证书编号：

　　毕业证证书号：

　　十六、其他:______________________________

　　甲方：

　　乙方(签字)：

　　代表：

　　手机号码：

　　电话/手机：

　　(盖章有效)

　　联系QQ：

　　签订日期：*年*月*日

　　签订日期：*年*月*日

篇3：司机聘用协议书范本

　　20**司机聘用协议书范本

　　甲乙双方本着平等、友好的原则，经协商一致，自愿签订本协议并共同遵守本协议所列条款。

　　应聘条件

　　1.须依法持有相应机动车驾驶证和道路交通运输管理机构颁发的驾驶员从业资格证且驾龄

　　年以上;

　　2.经交通管理部门职业道德、服务意识培训合格;

　　3.接受并认同本公司的管理规定，服从管理;

　　4.仪容仪表端正，文明礼貌，身体健康;

　　5.具有一定的维修经验，能够独立排除一般故障;

　　6.无饮酒、赌博等不良行为;

　　7.无重大责任交通事故及服务质量投诉。

　　第一条协议期限

　　自______年___月___日起至____

　　年___月___日止。其中试用期____个月。期满本协议即行终止，如双方满意，可另行协商续签。

　　第二条岗位

　　乙方同意根据甲方工作需要从事汽车驾驶员岗位工作。工作期间，乙方应严格遵守协议条款以及公司各项规章制度和岗位职责要求(详见“驾驶员内部管理办法”)。

　　第三条安全纪律教育

　　甲方负有对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、驾驶安全及有关规章制度的教育和培训的义务。乙方应遵守劳动纪律和甲方的规章制度，如有违反视情节轻重，甲方可依据本公司的规章制度进行处理，直到解除本协议。

　　第四条作息时间

　　甲方安排乙方执行不定时工作制，乙方在保证安全行车、完成甲方任务的前提下，休息和休假由乙方向甲方提前一天口头或书面提出，经甲方同意后调休。

　　第五条薪酬

　　乙方完成规定的工作任务，甲方每月支付工资元;其中试用期工资元。

　　第六条协议解除

　　1.在试用期内，不能胜任岗位工作的;

　　2.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;

　　3.严重失职、营私舞弊，对公司利益造成重大损害的;

　　4.被有关部门吊销《机动车驾驶证》、《准驾证》、《从业资格证》的;

　　5.被依法追究刑事责任的;

　　6.经甲乙双方协商一致，同时同意解除本协议的。

　　第七条违约责任

　　甲乙双方任何一方无故违反本协议规定，给对方造成损失或损害的，应依据国家和安庆市有关规定承担赔偿责任。

　　第八条本协议未尽事宜，双方协商解决。

　　第九条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。自签字盖章之日起生效。

　　甲方(盖章)

　　乙方(签章)

　　身份证：

　　手机号：*年*月*日

篇4：校车司机聘用协议书

　　校车司机聘用协议书

　　甲方：

　　法人代表：

　　乙方：

　　驾驶证:

　　型号:

　　电话:

　　因甲方乙方双方共同需要，经双方平等协商自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款，

　　1、甲方职责

　　1、乙方在本园服务期间，正常上班时间甲付给乙方每月工资 元，除此乙方不再享受其他福利。

　　2、甲方保证按时足额支付乙方每月工资，不得无故拖欠。

　　3、如因乙方身体和能力等自身的原因不能继续工作，甲方可终止与乙方的工作合同协议。

　　2、乙方责任：

　　1、严遵本园的工作安排，认真履行司机职责。

　　2、服从领导的工作安排，爱护幼儿园的名誉，维护幼儿园的利益。

　　3、高度重视幼儿园的人身安全，不准酒后驾驶，疲劳驾驶，由于司机驾驶不当造成的交通违章等事故，司机负全部责任。并赔偿经济损失，因超载被罚由甲方承担。

　　4、如发现车辆有问题停止使用，并及时维修同时告知甲方或提前告知甲方找车，或司机找车接送孩子，确保行车安全。

　　5、工作期间：时间早上，下午至司机不得私自接车于他人，影响本园工作，违者立即解聘，并不负当月工资，以后不再聘用。

　　6、每次接送完孩子应清扫车辆卫生，每月洗车一次。

　　7、司机的第一个月工资不发放，留作合同协议的保证金，待期末再发，若司机没有提前一个月通知本周而辞工的，扣发当月工资和合同保证金。

　　本合同一式两份，幼儿园、司机各执一份，甲乙双方签字盖章后生效。

　　甲方：

　　乙方：

　　二○一二年九月一日