电力运营公司项目部年终总结范本

20**年电力运营公司项目部年终总结范本

紧张、繁忙而又令人难忘的**年即将结束了，我们满怀着必胜的信心，在以史**经理为中心的领导班子的带领下，迈着坚实的脚步，跨入让我们向往和充满希望的**年。回望过去，我们品味着企业发展过程中的诸多喜悦与艰辛，也体会过前进道路上曾有的成功与教训。看过去，对于我们每一个亲历者和实践者来说都不会忘记。展未来，充满希望的美好远景即将等待着我们用勤劳和智慧的双手去创造、拼搏。

回顾一年来的工作历程，右玉光伏电站在这一年由于总包方遗留下的问题和恶劣环境等不利因数，给现场运行带来很大困难。我值在公司广大领导的正确指挥下，以年初公司提出的工作思路为目标，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的生产方针，坚持以安全生产为前提，以经济效益为中心，通过克服诸多不利因素，不断建立健全各项规章制度。注重安全教育和培训，加强设备管理，坚持以人为本，科学管理，在安全生产上下功夫，在经营管理上做*，扎实开展各项工作，取得了一定的成绩。通过全体运行人员的辛勤努力，安全稳定、顺利、圆满的完成了各项工作任务。全年人身伤亡零事故，无重大火灾事故、环境污染事故及重大治安案件。现将**主要工作总结汇报

一、全年安全培训完成情况

1、根据《光伏项目部班组安全日活动日管理标准》文件指示组织开展“班组安全活动日”。学习有关电力安全生产的各种规章、制度、规定，电气典型事故案例的介绍及分析，改措。学习上级及项目部下发的有关文件的精神。我值员工参与率达100%，对不断提高全员从设备及人身安全意识等方面皆取得了良好的学习效果。

2、深入开展员工安全教育活动，广泛进行岗位危害辨识，加强我值员工们的安全意识。狠抓班组安全学习，开展形式多样的全员安全教育。新员工安全教育率达100%，并确保其完全掌握及熟练应用，大大提高了职工安全意识。

3、对班组成员进行《电力安全工作规程》、《电力安全运行规程》、本岗位安全职责、工作中的危险点辨识和防范措施及相关专业的规程制度等的培训。在值内举办安规、运规比赛，锻炼值班员具备工作中所要求的安全生产技能，熟知各项工作的危险点及防范措施。我值员工安规、运规、两票考试成绩全部在95分以上。

4、加强培训我值员工对工器具的正确使用。由于电站的工作性质，会经常使用万用表、摇表、验电器、高压拉闸杆等电气工器具。我值组织员工不定期的观看电器具正确使用视频短片，防止因人为主观意识造成误操作，而带来人身伤害和设备损坏。

二、全年安全生产工作完成情况

安全是电力生产永恒的主题，是保证企业良好发展的基础和保证。一年来,我值始终坚持总公司下达的“安全第一，预防为主，综合治理”的原则，在抓好经济效益的同时狠抓安全生产工作。紧紧围绕“抓落实，严考核，重落实“的九字方针，开展了行之有效的安全生产管理工作。以《安全生产法》为依据，认真落实安全生产责任制。从严考核，坚持保人身、保设备的原则，加大处理反违章力度，开展无违章班组竞赛活动，创建无违章企业。持之以恒地开展危害辨识活动，引导员工做到“不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害，保护他人不被伤害”。我值重点开展了以下几个方面的工作

1、完善制度，明确责任。以光伏项目部制定并下发的《光伏项目部各级人员安全生产责任制》、《光伏安全生产管理制度》等一系列的关键制度为指导对我值设备管理人员的职责进行了明确的分工，使设备的的管理做到了有章可循。坚持责任到人，分工明确，齐抓共管，安全生产。

2、把安全生产工作提高到讲政治、保稳定、促发展的高度。为了确保“十八大”期间的安全供电工作，总公司召开安全生产会议进行专门部署。项目部根据总公司的指示制定了安全管理措施，我值高度重视。认真的执行了“十八大”期间安全保电措施等相关文件下达的任务。在“十八大”期间我值每天深入现场检查，检点两票的正确办理、执行，并制定相应的安全保障措施细则。加大巡检场站及围栏区域是否有火情隐患并迅速、准确的处理了2区1#、三区2#、四区2#、五区1#逆变器的直流接地故障，顺利圆满地完成了“十八大”期间的安全保电工作。

3、加强电站设备管理及相应关键、易损、发热部位的检查。特别是注意大风等不利气候条件下的消防保措。建全电站各种台账，并做到及时更新。对设备技术培训工作做到及时有效，强调安全用具的管理。各类安全用具配置、台账、试验、存放使用符合要求。增加每月10日对安全器具进行试验，检查及维护，使其保持在完好状态。

4、完善消防管理。重新完善消防管理制度，健全消防组织，使所有员工在消防组织中找到自己的定位，明确各自的职责。并定期对消防设施是否齐全、消防器具是否齐备，布置是否符合规定，状态是否完好进行自检。并加强培训我值职工对消防器材的使用并保证其完全掌握，熟练应用。

5、重点规范工作票、操作票的执行。针对近年来安全事故较多是由于没有认真执行两票操作制度而发生的，为了严格规范两票管理，进一步提高两票操作水平，有效提高员工的业务素质和工作能力，我值员工认真学习总公司制订《工作票、操作票的执行规定》及领导亲拟的“两票问题展览”，领会并举一反三，严格杜绝类似问题不再发生，确保两票合格率达100%。认真学习项目部编发的电气事故案例，规范了我值检修、运行的各项工作。

6、根据《光伏项目部年度安全管理工作计划》等文件指示，我值从电站所处地理环境、季节变化等有针对性的开展了防暑降温、防寒防冻和防火防涝等工作。加强电站设备管理及相应关键、易损、发热部位的检查。特别是注意异常气候条件下设备的安全保措。如由于总包方对站内排水系统问题的忽视，造成在雨季电缆沟内积水、污泥沉积严重，长此下去极易使电缆绝缘层因浸泡而提前老化质变，给设备正常运行造成隐患。我值员工充分发扬不怕脏、不怕累的主人翁责任感，挥汗如雨，一盆盆，一锹锹的对电缆沟内的积水、污泥进行全方位、彻底的清除处理，防患于未然。并加强了电站内住宿的电器使用安全管理。

7、全年工作安全稳定运行。我值员工牢固树立“安全第一，预防为主，综合治理”的思想，进一步落实岗位安全责任制。按照“谁值班，谁负责”的原则，责任到人，安全生产。本值全年认真执行巡回检查制度，发现问题早联系，早汇报，早处理。认真执行交接班制度，做到了交接清明。加强了接班检查，提高检查质量。本值在全年工作期间，无发生人为误操作事故，设备损坏事故，火灾及人身安全事故。全站人员全年无酒后上岗，严肃劳动纪律。做到了全年电力安全生产，人为事故零出现。

三、应急工作开展情况

我值员工认真学习项目部下发的所有应急预案如《电缆着火预案》、《人员触电应急预案》等，并对每一项应急预案都进行了模拟。通过模拟演练让员工们了解事故应急处理和救援应以保护人生安全为第一目的，同时兼顾设备和环境的防护为原则，采取措施防止事故扩大。明确了应急小组的职责，让应急小组的每一个成员知道了当发生紧急事故时自己所要采取的正确行动和措施。有效预防人为误操作和习惯性违章现象的发生，努力提高事故处理水平和防范意识。为应付今后突发事故积累了经验，同时发现了我们的不足，并加以改正。

四、隐患排查及存在的问题

我值员工认真学习项目部领导下发的《安全隐患排查》文件。1、提高认识，切实增强排查治理隐患的自觉性、主动性。要从贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”方针的高度，从“安全”是企业发展的基础高度，从防范人身、系统和设备事故的现实需要出发，充分认识做好隐患排查治理工作的重要性。2、学习先进典型，总结工作经验。3、构建隐患排查治理常态机制，提炼典型经验，指导进行工作。电站全年共发现各类隐患、缺陷共计163条，大致分为以下两个方面

1、基建类隐患

站内地基没有按施工要求进行操作。已发现缺陷有站内排水设施不全，极易造成电缆沟内污泥雨水沉积、汇流箱地基悬空、主变和水房地基下陷、水泵房南坡地雨水冲刷严重、逆变室和开关室都有不同程度的渗水、部分直埋电缆经雨水冲刷裸露在外等。

2、设备类隐患

电站围栏监控有部分画面缺失；电池板固定支架扭曲；低倍聚光发电阵列无法正常跟踪；开关室、逆变小室内空调及通风设施运转不畅；赛康逆变器遇到消雪天时会无故报直流接地故障；部分开关柜的检查灯、加热器、防护闭锁无法正常工作或缺失；部分10kv升压变的低压侧柜门锁损坏，柜门合页开焊和油位指示计不正确；六区、九区10kv升压低压侧变渗油；1#主变配电室断路器漏、放电现象等。

**年即将过去，新得一年就要到来。新年新气象，一切的一切在新的一年都会有个崭新的开始。我们将迎接新挑战，面临新困难。但同时我们也将拥有新的机遇，只要我们能时刻树立危机意识，正视困难，迎接挑战，全站人员上下一心，劲儿往一处使，拧成一股绳，就一定能把运营公司光伏项目部右玉站建设得更加强大、更加美好。

在此，我想说出我值员工在新的一年里对自己的期望和要求：

学习不放松，思想更进步

工作不偷懒，生活更丰富

物业经理人网-www.pmcEo.com

篇2：建筑工程项目部质量管理工作总结

　　建筑工程项目部质量管理工作总结

　　进入20XX年以来，18栋楼房主体结构全部在5月底封顶，工程进入后续的二次结构、装饰装修、门窗安装、外墙涂料、水电暖安装等施工工序，相比较主体结构，后期施工工序多、工序交叉多、成品保护难等繁琐环节，对今后的质量控制目标提出了更高的要求，根据目标要求，项目部在年初对质量工作计划进行了详细分解，根据所学专业对技术质量人员重新分区、分组，加大工程施工过程质量控制。并在今年10月份代表我局房建工程施工资质审核，顺利通过了中国三峡认证公司质量体系审查，得到了分局和局有关部门好评。现就天津武清项目部质量管理工作总结如下。

　　一、项目内部质量体系的完善和质量责任制的落实

　　结合本项目实际情况及工程特点，天津武清项目部建立了以项目经理为核心的质量保证体系，实行项目经理领导下的质量管理负责制。做到各部门、各班组、各岗位的工作职能和职责明确，主管要素清楚，专业接口衔接紧密，各部门质量管理协调一致，质量管理信息渠道畅通，保障项目内部质量体系的高效有序运行。项目领导班子还与项目部成员一起分析本项目工程结构和质量控制工作的重点难点，及以往项目质量管理工作的薄弱环节，认真策划，精心部署，做到重点部位重点控制，各主要工序均有专人负责质量管理与控制，对目前施工的18栋楼，项目从新确定了责任人，真正实现责任到岗、责任到人、责任到工序。按照公司管理体系的要求，对工程建设涉及的法律法规和拟采用的标准规范进行符合性识别，确保其有效性和实用性。遵循“P—D—C—A”的循环过程，切实执行持续改进，不断完善项目部质量管理体系，使之更好的指导项目部各项工作，保证顺利实现项目制定的各项质量目标，优质高效地完成建设任务。

　　二、质量管理程序和制度编制和执行

　　根据公司体系文件的要求和项目控制重点难点，针对性编制专项工作程序文件和实施方案。对于目前施工工序的改变，天津武清项目从新修改了文件资料编制规定、项目质量计划、项目计量器具设备管理规定、项目质量检验计划、项目不合格品处理规定、质量工作奖罚细则等多项质量管理制度和分部分项施工方案。严格执行技术交底制度，切实做到不经交底不施工，在开始每一项工作之前对所有参加主要分项工程和工序的施工及管理人员进行详细的技术交底，明确施工程序、工艺流程、操作要点、质量要求及安全注意事项。

　　根据确定的检验、试验对象、方式，按要求选择满足精度要求的各种检验、测量和试验设备。项目使用的.所有测量和计量仪器设备进场前，必须按照项目计量器具设备管理规定，检查计量器具设备是否完好无损，是否具有合格的检定报告且鉴定结果在有效期内，无计量检定证书或超过检定有效期的计量器具，禁止用于与工程质量有关的检验和试验。对进入现场的合格计量器具设备进行登记，建立计量台帐。提前制定计量器具设备送检计划，并及时收回正在使用的即将过期的计量器具设备，防止因使用不合格的计量器具设备影响工程质量，甚至造成返工。

　　建立有效的激励机制，激发广大职工的积极性。项目部编制了质量工作奖罚细则，并以周/月为周期进行考核和评选，对在项目质量管理工作中表现突出和工程实体质量优秀的集体和个人进行通报表扬和物质奖励。例如：项目部规定抹灰施工时，每层有4户，抹灰完成后对质量进行检查，如果检查后每户的裂缝和空鼓数量在3个以内，就对本班组施工人员进行200元奖励，给负责此栋号的质检员30元奖励。有效激励了大家争创先进的积极性，提高了项目工程整体质量。

　　三、质量教育与培训

　　项目部自今年开工以来，组织两次“大干百天”劳动竞赛活动，两次体系内审，一次体系外审。业主、上级主管单位及开发区领导多次到我项目部进行专项检查活动，可以说是各种迎检工作贯穿了天津武清项目整个施工过程。众多的检查和质量活动给项目质量管理团队提出了更高、更严峻的挑战，同时也提供了锻炼队伍的机会和平台。项目部以此为契机，做了大量积极有效的质量宣传工作，加强了各级管理人员及全体参建人员的质量意识。项目部针对各项活动的精神，开展了相应的质量文化、专业技术知识专项教育和学习。在实际工作中，注重发扬“传、帮、带”的互助精神，营造了“赶、帮、超”的竞争氛围，培养了良好的学习风气。

　　组织专业技术熟练，经验丰富的工人师傅在会议室给其它施工人员进行讲课，分享自己的工作心得。大家广泛发言，共同讨论施工过程中出现的质量问题，总结提高个人技术水平的经验技巧，取长补短，共同提高。在教育培训和日常工作中，和每一位工人师傅交朋友，让年轻的技术干部切实在各项质量教育和培训中受到教育，得到提高，收到实效，使项目部每一位员工树立“我的质量，我的责任，我的承诺”和“追求永无止境，产品代表人品”的理念，促进了广大职工从“要我学习”，“要我先进”向“我要学习”，“我争先进”的思想转变，大大提高了他们的专业技术水平和产品质量意识。项目部始终坚持把每一位优秀职工作为分局的宝贵资源和财富，树立了优秀员工典范，为以后的施工质量的控制和提高奠定了坚实的基础。

　　四、施工阶段质量控制

　　项目部质量管理工作坚持“周计划控制，月计划强制”的现场管理制度。质量部门要协调一致，共同分析各分项工程的质量控制重点和施工难点，详细制定切实可行的解决方案，制定详细措施。建立多个交流平台如班前会、技术交底会及专项会议等、加强施工过程质量检查验收，加强交流，保障项目部质量信息渠道的畅通，从而保证了工程施工质量。

　　组织各专业技术负责人和班组长，广泛开展“全面检查、专项治理、逐一排除”的综合检查，并将此列为项目质量管理制度，常态化。结合检查情况，制定纠正和预防措施，并写出书面通报，实行样板引路，表扬先进，鞭策后者。服从建设单位、监理单位、设计单位、质检站的检查、指导和监督工作，虚心接受他们提出的建议，积极与建设单位、监理单位搞好配合工作。将工程质量控制重点、难点和检查出来的项目工作薄弱环节列清单，作为周质量工作主题。集中精力，逐一对质量控制重点、难点和薄弱环节进行跟踪检查，循环开展质量主体周。各专业建立完善的现场检查数据库，对现场质量数据进行分析，总结本周质量整改情况，制定下周质量工作计划。工程技术质量人员跟班作业，随时解决施工中的技术难题。质量检查人员有质量否决权，发现违背施工程序、使用不合格材料，质检人员有权制止，发现问题立即上报主管领导，迅速提出解决方案，将质量问题消灭在萌芽状态。

　　比如6、7月份施工的内墙抹灰工程，在施工前首先制定了施工方案和措施，对施工过程中存在的能够影响到施工质量的问题全面的进行分析，制定出应对措施，抹灰施工前对浇筑后的主体结构的净空、净高等进行全面的复查并记录，施工过程中，督促工区施工人员及时的检查，项目部规定每天上午和下午各检查一次，各楼栋号的质量技术人员带上检测仪器、设备对有作业人员的工面进行全数检查，发现的问题及时进行纠正和解决，保证施工完成的各分项工程能够达到施工规范要求，对因为各项原因后期出现的空鼓等问题，按照修补方案进行处理，最后的施工完成后，再次对房间的净空、净高、阴阳角等要素进行全数检查，并汇总记录，防止在明年交房过程中出现小业主纠缠并索赔的现象。

　　五、作好工程竣工验收工作

　　目前已经进入12月份，距离明年4月交工日期已经很近，天津武清还迁房是一个比较特殊的工程项目，明年交工后除了需要经过建设、监理单位验收，还需要通过各住户即小业主的验收方能完成，为了能够保证明年顺利竣工验收，在现场质量检查和验收工作要严格按照各单位批准的质量检验计划进行控制。各分项工程必须按照质量检验计划确定的检验等级和控制点要求，逐一进行闭合。工程验收前，组织项目内部各相关部门和人员进行预验收，将检查出来的问题列出清单，逐一定责任、定人员、定措施、定整改时间，跟踪检查整改结果。通过以上施工中的措施和竣工验收前项目自检措施，保证了能够顺利通过竣工验收。

　　在过去的一年内，通过项目部全体成员的共同努力，天津武清项目部顺利通过了各项检查和评审，质量工作得到了业主、监理及相关各方的一致好评。分项工程验收一次合格率96%。我们相信，只要项目部各级质量管理人员齐心协力、上下一心，就一定能够完成项目中的各项质量工作，不断提高质量管理水平，顺利完成工程建设任务和各项质量目标。

篇3：项目部应急管理工作总结

　　企业LOGO

　　20**年应急管理工作总结

　　*********有限公司

　　**项目总承包部

　　20**年12月4日

　　**项目20**年应急管理工作总结

　　一、应急管理工作情况

　　(一)安全生产月应急演练专题行活动开展情况

　　6月1日下午，**石岭二号安置房组织开展消防应急知识培训及演练活动，6月12日下午，总承包部组织桂花街项目全体施工人员开展消防安全知识培训及演练活动。

　　通过各项目组织开展消防演练，是大家充分认识到消防安全保证必须落实在“防”，要“防”住火灾;通过学习基本消防预防措施及常识、应急逃生自救要求及灭火方法，进行灭火实战演练，提高了火灾防范意识，掌握消防灭火器材的正确使用方法，确保火灾发生后能及时有效扑救初期火灾，做到早防御、早处置，使预防与实践相结合的方针得到更好的贯彻实施。

　　(二)应急管理制度及应急预案体系建设情况

　　**项目根据施工进度及施工项目需要编制了各项专项施工方案，督促各单位严格按照方案措施组织施工生产，根据项目实际情况及时建立健全应急预案制度，编制了综合应急预案，交通、火灾、高处坠落、坍塌、触电等14个专项应急预案，以及8个事故现场处置方案。

　　(三)应急机构建设情况

　　**项目各单位安全管理体系健全，认真落实各项安全生产责任制度，总承包部成立了应急管理领导小组，明确了各应急救援职能小组成员及其职责。

　　(四)应急能力建设情况

　　**项目认真落实各项安全生产责任制度，各职能部门做好“一岗双责”坚持管生产必须管安全，各级人员认真履职。总承包部及各单位配置了应急救援人员及必要的应急救援物资，与地方消防、医疗等机构建立了联系，形成了一个比较完整应急救援体系。根据公司统一部署要求，组织开展各类安全生产专项活动，结合总承包部开展的“弘扬真善美、抨击假丑恶”活动，通过定期开展应急管理知识培训、安全宣传警示教育及典型视频案例学习，不断提高安全管理水平，提高从业人员的安全意识。工程施工至今，未发生各类突发事件及生产安全事故。

　　(五)应急教育培训宣传情况

　　总承包部通过开展安全生产月组织进行专项的应急管理知识培训，根据日常工程施工特点组织开展有针对性的专项应急安全教育，以期提高全体人员的应急知识和能力。

　　(六)应急演练情况

　　为了进一步强化**项目一线员工消防安全意识，提高抗击突发消防安全事件的应变能力，正确使用灭火器以及逃生自救的方法，**项目分别于6月1日、6月12日组织安置房、桂花街项目一线作业人员开展了消防安全知识专项培训及演练活动。共计53人参加了演练活动，监理、业主现场代表相关人员到场观看。演练活动均分两个环节进行：一是消防安全专项知识培训，二是消防灭火器的使用演示及应急逃生技巧。

　　二、安全生产工作中的亮点及典型案例

　　严格落实安全标准化建设，推进“弘扬真善美、抨击假丑恶”的项目管理模式，各协作单位齐心协力、共同参与、相互比拼，强化安全生产、工程质量和履约管理，在各单位的大力支持配合下，**项目安全标准化建设工作有序推进。在地方政府、有关部门开展的项目管理对标学习交流活动中，多次盛赞该项目为当地建筑施工企业树立了标杆和榜样，为当地建设领域整体形象做出了较大贡献，并赞誉“施工现场整齐美观，安全管理精细到位，施工流程操作规范，管理经验值得借鉴”。

　　三、目前工作中存在的主要问题及应对措施

　　桂花街项目因征拆问题影响，导致施工班组人员流动性较大，现场封闭管理难度大，不稳定因素较多，施工安全管理不能有效保障。

　　四、20**年安全生产应急管理工作思路及重点工作初步安排

　　1、根据人员调整及时更新完善应急救援领导机构，完善应急救援领导小组及职能。

　　2、根据公司统一要求，结合项目实际情况及时修订和完善应急预案，及时完善应急救援预案体系有关内容，使应急预案具有较强的针对性和可操作性。

　　3、把员工建设成一支果断、精干、快速反应的内部应急救援队伍。要把思想觉悟高、业务技术精、工作责任心强的人员充实到应急救援队伍中，进行应急反应的专门培训，提高其安全技术素质，充分发挥个人特长，建设过硬的应急救援队伍。

　　4、建立健全应急知识培训管理。加强不同层面的预案演练培训工作，搞好年度计划，建立培训制度。针对应急救援工作一般每年至少组织两次培训，每一次演练前还要组织必要的培训，增强培训的针对性。在此基础上，积极参加上级组织的各类应急救援培训，通过不同形式的培训和演练，不断提高全体员工的应急反映能力和救援能力。

　　5、定期组织应急预案演练。应急预案演练是对应急能力的综合检验，定期以多种形式组织由应急各方参加的预案训练和演练，使应急人员进入“实战”状态，熟悉各类应急处置和整个应急行动程序，明确自身应急职责，提高协同作战能力，保证应急救援工作协调、有效、迅速地开展。

　　五、安全生产应急管理和应急指挥机构统计汇总表(表1)及生产安全事故应急预案编制、演练及培训情况统计表(表2)

　　安全生产应急管理和应急指挥机构统计汇总表(表1)

　　填报单位：*********有限公司**项目总承包部

　　日期：20**年12月4日

　　类别

　　安全生产应急指挥机构

　　安全生产应急管理机构

　　机构总数(个)

　　单独办公(个)

　　合署办公(个)

　　到位总数(人)

　　机构总数(个)

　　单独办公(个)

　　合署办公(个)

　　到位总数(人)

　　各单位

　　机关本部

　　所属项目部(总数)

　　1

　　13

　　1

　　32

　　总计

　　审核：

　　填表：

　　生产安全事故应急预案编制、演练及培训情况统计表(表2)

　　填报单位：*********有限公司**项目总承包部

　　日期：20**年12月4日

　　日期：20**年12月4日

　　日期：20**年12月4日

　　类别

　　预案个数

　　演练情况

　　培训情况

　　综合(个)

　　专项(个)

　　举办次数

　　参演人数

　　直接投入(万元)

　　演练方式(现场或桌面)

　　领导层(人)

　　安全管理人员(人)

　　专兼职救援人员(人)

　　其他(人)

　　各单位

　　机关本部

　　所属项目部(总数)

　　1

　　13

　　53

　　2.4

　　现场

　　13

　　28

　　总计

　　1

　　13

　　53

　　2.4

　　13

　　28

　　审核：

　　填表：

　　六、20**年演练工作计划表

　　应急演练工作计划半年报表

　　序号

　　演练名称

　　演练时间

　　主要事故情景

　　演练方式

　　演练次数 1

　　高处坠落应急演练

　　20**年3月

　　***项目脚手架拆除作业

　　桌面及现场演练 1

　　机械(车辆)伤害事故演练

　　20**年3月

　　***项目路面施工车辆卸料后撞伤施工人员

　　现场演练 1

　　单位：**项目总承包部

　　联系人：***

　　电话：

　　*********

　　填报时间：20**年12月4日

篇4：***工程项目部工作总结

　　***项目部20**年工程管理工作总结

　　20**年是***水库大坝主体工程施工最为关键的一年。项目部自年初以来，积极采取有效措施，合理安排施工进度，积极克服征地、村民阻工等各种因素，在分局、监理单位、业主单位的大力支持及密切配合下，在项目部全体员工及外协队伍的共同努力下，较好的完成了20**年***水库大坝主体工程的年度目标。为全面做好工程项目管理工作，进一步提高项目部的工程项目管理水平，保证项目部在建工程项目顺利实施，为20**年按期实现进度目标创造有利条件。现将项目部20**年的项目管理工作总结如下:

　　一、完成工程形象及主要工程量

　　***大坝主体工程20**年的主要施工内容包括左右岸坝肩及基坑的开挖支护、左右岸灌浆平硐的开挖及支护。大坝主体工程进度形象及完成主要工程量如下：

　　1、完成大坝左右岸坝肩开挖与支护施工、基坑开挖施工。主要完成工程量：土石方共计146134.4m3，左右岸坝肩喷锚支护锚杆2301根，喷混凝土894

　　m3，钢筋网19.4t;

　　2、完成右岸灌浆平硐开挖支护391m，左岸1#灌浆平硐开挖支护62m，左岸2#灌浆平硐开挖支护230m。主要完成工程量：石方硐挖共计6957.5m3，喷混凝土770.32

　　m3，锚杆388根;左岸1#~2#、2#~3#灌浆平硐明挖段开挖，土石方开挖2000m3;

　　3、完成右岸灌浆平硐底板衬砌391m，左岸1#灌浆平硐底板衬砌62m，主要完成工程量：C20混凝土共900m3，钢筋制安6t;

　　4、完成左右岸平硐帷幕灌浆1000m;

　　5、完成溢洪道工程水垫塘开挖961m3，喷C20混凝土117.8m3，锚杆70根;

　　6、完成右岸上坝路钢筋网7.02t，锚杆498根，喷混凝土282m3;

　　7、完成管理楼主体工程混凝土的浇筑及附属工程;

　　8、完成导流隧洞底板及进出口混凝土浇筑200m3，闸门安装15.3t;

　　9、完成上游围堰填筑8255m3;

　　10、完成1#临时道路、2#临时道路、3#临时道路、4#临时道路、6#临时道路、7#临时道路的修筑，共计约3km;

　　11、完成左岸风、水、电的布设及施工，左岸临时活动板房等的修建;

　　12、完成拌合系统的安装施工，完成砂石料厂开采施工准备。

　　二、进度控制

　　为确保20**年生产任务的完成，项目部首先从完善生产管理制度入手，制定了左右岸灌浆平硐的考核奖罚办法，根据年度计划严格编制月、周施工计划和生产考核，坚持召开每周一的生产安全例会，针对重点或进度拖后的项目，工程部及时组织专题研讨会，共同研究制定赶工措施，制定考核办法，开展劳动竞赛，激发各队伍施工人员的斗志，确保项目节点目标的顺利完成。同时，加强与相关单位之间的沟通、协调，合理调配施工机械，认真安排施工，制止施工队厂、部门之间存在的配合不良、推委现象。

　　三、技术管理

　　根据工程施工及进展情况及时上报分局、业主及监理要求的各种文件、供图计划、进度计划及施工措施、施工组织设计、施工技术文件以及回复单等，截止目前大坝主体工程、两岸库区防渗工程等的施工图纸已基本到位。

　　1、为做好***水库大坝主体工程建设的服务及指导工作，本着以技术促生产的方针，跟踪现场进行技术指导，现场技术问题现场解决。按照项目部不同时段承担的施工任务，本年度共编制专项施工技术措施14项，针对每项施工措施组织相关施工单位现场技术交底12次,施工过程中督促检查落实。施工方案编写细化到每道工序，使施工厂队做到了心中有数。对于施工过程中存在的问题积极联系协调，予以解决。

　　2、项目部按月及时组织各部门技术管理人员进行业务学习，先后对监理已经批复的施工方案、***水库设计施工图、设计技术要求、相关规范规程、管理办法制度、施工技术、施工工艺、施工软件及质量管理等进行了学习，使技术人员的业务水平上了一个新台阶。

　　四、质量控制

　　自开工至今，项目部就把质量管理放在第一的位置常抓不懈，在项目部领导的亲切关怀下，质量管理部门全体人员充分发挥项目部质量管理职能部门的管理作用，围绕“让业主和顾客满意及工程质量达到优良等级”的质量管理目标，结合***水库工程建设实际，在质量管理工作中扎实开展了“目标到位、制度到位、贯彻到位、执行到位，监控落实到位”的五到位活动。

　　1、单元工程评定情况

　　本年度以来，依据《水利水电工程施工质量检验与评定规程》对具备评定条件的单元工程进行了评定，严格对工程质量进行控制和把关，单元工程验收情况如下：

　　1、大坝主体工程共验收42个单元工程，其中开挖验收23个单元，单元合格率100%，支护验收19个单元，单元合格率100%;

　　2、业主管理楼共验收16个单元工程，单元合格率100%;

　　3、交通工程共验收7个单元工程，其中开挖2个单元，合格率100%，支护5个单元，合格率100%;

　　4、右岸灌浆平硐共验收28个单元工程，其中洞挖14个单元，合格率100%，支护14个单元，合格率100%;

　　5、左岸1#灌浆平硐共验收8个单元工程，洞挖4个单元，合格率100%，支护4个单元，合格率100%;

　　6、左岸2#灌浆平硐共验收14个单元工程，洞挖7个单元，合格率100%，支护7个单元，合格率100%。

　　项目部采取多种措施加大质量管理，定期进行质量培训，随着施工内容和项目的增加，加大了质量控制力度，确保了无任何质量事故，树立良好的施工形象。

　　2、严格执行“三检一验”制度

　　工程施工中，项目部以“质量第一”为目标，牢固树立“百年大计，质量第一”的工程意识，在施工中严格执行“三检一验”制度以及《***项目部质量管理办法》、《质量奖惩实施细则》，对每道工序在施工过程中都有现场质检人员进行现场监控。对检查不符合要求的必须按设计要求进行整改，合格后方可进行下道工序的施工作业，对整改不及时或达不到设计要求的除进行通报批评，还给予经济处罚，直至整改合格，并将质量管理工作纳入到对施工厂队负责人的年度考核中，对考核不合格的厂队负责人进行处罚并撤换调整岗位处理。本年度共下发质量整改通知27份，质量罚款通知单3份，共计3000元。

　　3、加强原材料的质量控制

　　质量管理部严把原材料质量关，完善检测制度，根据各阶段的不同情况对所有原材料进行检测，总结对比试验并进行分析，确定质控参数。

　　各种原材料进场时必须提供出厂检验报告、出厂检验合格证，进场后严格按照相关规程、规范取样检测，满足不了技术要求和规程、规范标准的坚决不用于施工。

　　4、加强日常质量管理的培训和学习工作

　　在日常施工过程中，根据施工情况积极开展质量宣传活动，这不仅丰富了职工质量知识，也增强了职工的质量意识。9月份，根据分局要求，开展了“质量月”活动，对项目部机关各部门人员以及各施工队(厂)技术负责人、班组技术人员利用晚上时间进行了质量控制和施工技术等相关质量验收要求的培训和学习，通过这次学习，进一步熟悉了施工规范要求，普遍增强了员工质量意识，同时也增强了参建人员的质量责任感，取得了良好的学习效果。

　　项目部通过对质量管理制度的落实和严格执行，使项目部的质量管理工作得到了很大的改善，确保了工程的施工质量。

　　五、成本控制

　　项目部主要做了一下几个方面的工作：(1)结合工程项目的实际施工情况，按照内部承包单价的编制原则进行各个工程项目单价的编制、执行;(2)依据采购材料实际发票，及时上报材料价差报告，督促施工(厂)队收集及整理施工现场新增工程量，根据相关规定及时做好单价，上报变更索赔价款;(3)工程材料成本是工程主体，是体现工程效益的核心，材料成本控制，是在施工过程中按照一定的控制标准，提倡对实际成本支出进行管理和监督，并及时采取有效措施消除不正常消耗，使各种费用的实际支出控制在预定的标准范围之内。加强材料现场使用的管理力度，对临建项目使用旧材料，降低材料的采购成本，减少了材料使用过程中的浪费;(4)加强变更、索赔管理。在工程施工中，经营部通过仔细查找合同，并积极同工程部以及项目部领导从各角度寻找工程施工中可上报的项目，寻找合理新增、变更、索赔方面的可支持依据，及时上报补偿报告。(5)加强外包队伍管理，外包队伍选择信誉和业绩良好的分包商，签定合同前均按照要求进行了合同的立项、审批，并对分包单位从进度、质量、安全、队伍管理和是否能够满足施工要求几个方面进行分承包方评价，对已完成施工的分包队伍立即办理退厂手续;(6)结合施工实际情况，按照“三精”要求，加强项目管理，严格控制资源投入和分包成本控制，努力挖掘潜力，通过应用新技术、新工艺优化施工方案，大力提倡修旧利废、节能降耗，来控制各施工区(厂)的成本，督促各工区(厂)加强现场管理，严格成本控制，从根源上杜绝浪费;(7)及时建立上下结算对比台账，分项统计分析，找出存在的问题，以利下一步改进。同时按时上报分局周报、月报、季报及统计报表和经营分析资料，并保证资料的准确性，没有瞒报的现象，有问题及时和分局沟通，在分局市场经营部的指导下进行工作。

　　六、工程档案管理工作

　　***项目部组建以来，非常重视档案管理工作，在抓工程进度、质量、安全的同时，开展档案指导工作，并配备了专职档案管理人员。

　　项目部非常重视档案归档规章制度的建立与健全，针对具体情况建立了文件和资料管理制度，并不定期组织学习培训，认真学习已完工水库有关档案管理制度、标准和实施细则等，提高了工程档案管理工作业务水平。

　　在工程档案形成过程中，加强对工程档案工作的管理，并积极参加由业主组织的档案工作会议，对工作中存在的问题及时进行解决和反映，有效的控制文件材料的形成质量。如工程文件的内容必须真实、准确;使用符合规范的纸张、墨水，以保证文件资料的完整性;文件签字符合要求等内容。

　　现场原始资料、影视资料收集齐全后，内业资料整理人员按照有关规定对原始资料进行整理，在整理中发现问题，及时解决，资料填写不规范等问题都及时进行了改正。

　　七、安全生产和文明施工管理

　　为了使安全工作在组织上得以保障，项目部成立了安全生产管理领导小组。管理小组组成由项目经理、项目副职以及相关职能部门行政正职负责人组成，形成了层层落实，环环紧扣的安全体系。在每周的安全生产调度会上，首先听取安全工作汇报，及时掌握安全动态，处理施工中出现的安全问题。

　　为了加强项目部各级领导和广大职工及工程管理技术人员安全生产的责任感，切实搞好***水库工程施工的安全生产，项目部安全生产第一责任人与安全责任人、安全技术负责人、各施工单位负责人层层签订了安全生产责任书，明确了领导、管理人员对安全生产工作应负的责任，以书面形式加以规定，并签字加以约束、督促。

　　根据各部门不同的工作职能、各单位不同的施工部位和作业特点，划分了相应的安全职责范围，使项目部从上至下通过各自的安全职责结成一个有机的整体，实现对安全施工的全方位监控，进一步规范安全管理。

　　还通过召开安全专题会议、下发安全知识答卷、张贴安全宣传标语、口号等多种方式进行安全宣传，提高施工人员对安全生产的认识，号召广大员工“以岗位安全保证工程安全”。通过以上这些安全教育方式，我们在安全生产工作中取得了显著成效，大家充分认识到“安全就是生命、安全就是进度、安全就是效益、安全就是信誉”，所有参建人员的安全意识普遍增强。项目部共组织新进场人员安全教育培训6批次，共46人次，并经考试合格上岗;组织日常安全教育学习21次，共计210人次;组织员工3人次赴西宁进行安全生产考核证的复审教育培训学习;开展安全隐患排查48次，专项安全检查15次，每月开展安全大检查1次，查出隐患均已按要求整改完毕。

　　20**年度安全投入主要用于劳动防护用品、安全生产检查、评价、咨询、标准化建设以及E&OHSMS运行维护费用、安全隐患治理、安全隐患排除;安全防护，施工道路边坡危石处理及道路维护;现场临时安全防护栏杆安装、安全警示牌增设及更换、安全生产宣传、教育、培训费用及施工现场文明施工等。投入安全措施费用共计35万元。

　　20**年项目部未发生一起死亡事故，未发生轻、重伤事故，事故控制目标零死亡实现。

　　八、20**年计划主要完成的工程量

　　1、完成大坝主体混凝土浇筑71000m3，钢筋制安126t;

　　2、完成大坝主体固结灌浆6594.7m，接触灌浆及接缝灌浆2500m2，帷幕灌浆3800m;

　　3、完成左岸2#、3#灌浆平硐开挖支护794m，石方硐挖8255m3;底板混凝土衬砌914m，共计1828m3;右岸洞内帷幕灌浆12085m，左岸地面帷幕灌浆25611m，左岸洞内帷幕灌浆10000m;

　　4、完成设备安装11台套;金属结构制安7.8t;

　　4、完成砂石骨料开及加工采约110000m3，完成混凝土拌制约72000m3;

　　5、完成其他施工临时工程。

　　九、20**年工作思路及工作措施

　　20**年，是***水库工程施工的高峰之年，施工任务主要以大坝混凝土浇筑及灌浆施工为主。项目部主要将以下几个方面作为重点来抓：

　　1、加强项目变更、索赔力度，积极上报变更索赔项目，促进项目有序的运行;深化全员参与经营管理，大力宣传经营理念;项目管理创新，实施精细核算;重点加强实际所发生的成本控制，抓好基础性工作，强化项目的日常管理，建立成本考核机制，保证项目顺利进行。

　　2、积极推行适应项目部的管理办法，以双赢为目的抓好工程建设;大力提倡各施工单位修旧利废，工艺创新，优化施工方案，从根源上杜绝浪费，从节约各项施工成本，克服各种不利因素入手，加强各项经营。

　　3、进一步加强管理制度;管理人员整体素质有待进一步提高，工作的责任心和事业心有待进一步提高，服务的观念有待进一步深入;与部门的联系有待进一步密切，工作应当更进一步注重成效。

　　4、努力提高员工的安全意识与安全防范的能力。通过强化管理、加强宣传教育、培训、座谈、演练等方式提高员工的安全意识和安全操作技能，掌握基本的安全消防知识，在工作中使员工能够自觉的执行各项安全管理措施，杜绝和消除的安全隐患。

　　总的来说，通过全体员工的努力，项目部在技术、质量、生产进度等方面取得了一定的成绩。但是在也存在一些问题和不足，在今后的施工管理中，项目部将更加努力，充分发挥主观能动性、积极性，加强学习业务知识和管理技术，提高管理人员素质和工程管理水平;继续加大对工程施工的管理力度，积极应对施工中出现的新问题、新情况，克服困难，勇于探索，开拓创新，用更加扎实的工作完成***工程20**年节点目标的实现。

　　***工程项目部

　　20**年**月**日

篇5：项目部保安工作年终总结4

　　项目部保安工作年终总结4

　　转眼20××年又过去了，在上级领导及员工共同努力下，我较好地完成了本项目部上半年公司及客户交办的各项安保服务任务。

　　一、在劳动纪律方面

　　为了提高保安服务质量，切实维护我公司利益和展示我公司良好形象，保证被服务单位有一个正常的工作秩序，严防各类突发事件的发生，为客户提供一个良好的工作环境，在上半年严格落实保安公司各项规章制度，严格执行相关的、可行的奖惩条例，通过奖惩条例的执行激励了一些态度不端正的、工作懒散的员工，使得员工在工作中产生一种好学、征求上进的兴趣，同时营造了一种浓厚的学习氛围。仅第一、二季度组织员工消防培训8课时、业务技能培训144课时，组织消防演练2次，使每位员工熟练的掌握了消防知识、业务及操作技能，另外还起草了各种应急突发事件的预案。

　　二、在环境卫生及宿舍内务方面

　　及时检查、督促和进行相关的内务整理培训，使得员工能够自觉的养成区域卫生不定时清洁、内务整理规范有序的良好习惯。

　　三、在安全上

　　也加强防范，增强保安人员的责任感，不定时检查他们工作，看他们是否养成良好的工作习惯。首先对摄像监控室定期的进行抽查设备情况，查记录，对记录填写不属实严格的进行了处理，通过严格的管理使得每位员工都拥有了一份责任心和责任感。当然，其中也有的员工常常会产生对工作逆反的心态，甚至产生惰性，对这样的情况我们没有先处罚，首先加强培训，耐心沟通，同时通过多次组织开班前会、单对单沟通形式将惰性的局面整体扭转。

　　四、业务拓展情况

　　年初至今半年时间陆续拓展2个项目，增加人员8人，这些成绩源于宾馆严格的管理，宾馆的管理就是所属区域的门面牌，只有好的服务质量才能够吸引大量的顾客。其中这些还是靠实际内在的一些东西就是质量，形象、服务意识、素质三者缺一不可。只有这三样能够长期的保持下去才能够吸引大量的顾客眼球，才会有大量的“买主”。

　　上半年来，每天都在发生着巨大的变化，一、二季度作为保安部的我们配合甲方迎检20余次，检查部门主要包括消防支队、区安监局、治安支队、区分局内保处，共查出问题3项，现场进行了整改，主要问题0项。在工作中积极配合甲方，有问题及时协助甲方处理，在这一方面得到了客户方领导的认可。同时使得客户方对我保安公司予以工作上的肯定。

　　当然整体来看是不错，但实际工作当中还存在着一些不足之处：

　　保安员对“保安行为规范”的认识了解还是不够。如个别保安员在执勤期间与不配合保安疏导安全出口的客人因为不听保安指挥导致发生争执，严重影响了保安员形象，未做到“打不还手、骂不还口”的宗旨及顾客至上的宗旨，出现问题处理不了的要及时汇报，由上级解决。针对这点，每月必须对工作人员的行为规范、服务意识、以及各项规章制度进行陪训，以达到完善管理要求。

　　以上是我的工作总结，请领导批评指正。