置业有限公司营销策划部经理的岗位职责
置业有限公司营销策划部经理的岗位职责
1、在公司总体制度框架内,制定部门的制度、流程细则;
2、负责制定本部门的工作计划、部门考核、资金使用计划对部门拟定的工作计划的执行进行监督,并加以控制;
3、主持部门例会,梳理本部门的工作情况和执行公司的各项通知事项;
4、本部门的人事、考勤、财务报销、业绩考核等内部行政事务。
5、依据公司整体营销策略、媒体投放计划,配合公司总目标,制定并执行相应的年度、季度、月度工作计划;
6、制定下属的工作计划,下达工作任务并监督执行;
7、与销售部门对接及时调整促销策略;
8、整合媒体资源对公司进行全方位的企划包装和形象推广;
9、根据年度计划开展各种主题的促销活动;
10、根据销售情况的需要开展专题促销活动;
11、开展大型的社会公关活动提升企业的品牌度、美誉度
12、 指导并审核设计稿件并提升视觉表现;
13、 指导并审核文案稿件并提升表现深度;
14、指导销售策划的促销方案的拟定、执行和跟进工作
15、公司项目的总体定位规划
罚 则
16、本岗位严格履行上述职责并承担相应责任。
17、未认真履行本岗位职责或因分工不明确造成本部门工作脱节、延误的,每次罚款50-100 元。
18、对本部门员工违反岗位职责及公司规章制度不予以处罚的,按员工违规罚单扣款数额的双倍予以处罚。
19、履行职责中违反公司规章制度的,按相应制度有关条款予以处罚。
物业经理人网 www.pmceo.coM篇2:置业有限公司区域经理工作职责
置业有限公司区域经理工作职责
1、完成公司下达的本区域年度、月度等各项计划目标。
2、本区域人员的早会、活动管理等日常管理。
3、对所属人员的辅导、陪同作业培训训练等工作
4、传达及执行公司的文件、精神、贯彻落实公司各项各项规章制度。
5、本区域增员及组织发展。
6、销售代理专员应履行的工作。
篇3:置业有限分公司经理工作职责
置业有限分公司经理工作职责
1、贯彻公司经营理念、工作方针及各项规章政策、宣传公司文化。
2、监督、管理分公司所辖各区域的规划和计划执行情况,辅导所辖各区域经理完成日常管理工作。
3、负责分公司的早会、活动量管理等日常工作,推动分公司年、月度各项计划经营指标达成。
4、召开分公司周及月度主管会议、阶段性分公司工作总结及启动会议。
5、进行分公司的组织发展,开展教育训练、推介会等工作
6、 解决所辖业务单位的各种纠纷,并提出对违章违纪人员的处理建议。
篇4:置业有限公司造价合同部经理岗位职责
置业有限公司造价合同部经理岗位职责
1.认真贯彻执行公司的各项管理制度;
2.确定部门的工作目标及工作计划;
3.定期检查控制目标的执行情况;
4.负责监督和落实部门的工作计划;
5.组织完成各项造价(含合同价、结算价)的确定工作;
6.对造价工作完成部门内的终审;
7.组织重大结算工作及合同的谈判;
8.参与公司工程招投标工作;
9.对上报合同进行审核;
10.根据项目实施情况对合同的经济条款进行全面的把握;
11.培养业务骨干;
12.负责本部门人力资源的配置和调遣;
13.负责本部门所有对内对外的协调工作;
14.完成公司领导交办的其它工作。
篇5:置业有限公司工程技术部经理岗位职责
置业有限公司工程技术部经理岗位职责
1、主持工程技术部工作,全面协调现场各专业工程师,直接对工程中心副总经理负责。
2、全面掌握工程项目情况,对工程项目的进度、质量、安全、文明施工实行全过程严格控制和系统管理,确保工程质量和工期,实现安全、文明生产
3、定期主持组织召开现场各标段、专业周例会。
4、负责开工(现场地形地貌核实、红线确定、市政配套管线到位及三通一平等)准备工作,并负责向施工单位移交场地,并组织办理有关手续。
5、审核各阶段进度计划并监控其实施。
6、对工程质量进行监督,对重点部位及易出现通病部位组织各专业工程师和监理进行专业验收,并对各分项组织抽验。
7、组织专业工程师和监理对已完成单位工程进行验评。
8、负责组织编制工程总、季、月及节点控制计划,上报审批。
9、完成公司领导交办的其他事务。