第二医院医学影像/放射科主任职责范文

　　第二医院医学影像/放射科主任职责范文

　　1. 在院长领导下，负责本科的医疗、教学、科研、预防、行政管理工作;科主任是本科诊疗质量与病人安全管理和持续改进第一责任人，应对院长负责。

　　2. 定期讨论本科在贯彻医院(医学影像方面)的质量方针和落实质量目标、执行质量指标过程中存在的问题，提出改进意见与措施，并有反馈记录文件。

　　3. 制订本科工作计划，组织实施，经常督促检查，持续改进服务品质，按期总结汇报。

　　4. 根据本科任务和人员情况进行科学分工和管理，保证对病员进行及时的诊断和治疗。

　　5. 定期主持集体阅片，审签重要的诊断报告单，亲自参加临床会诊和对疑难病例的诊断治疗，经常检查放射诊断、治疗和投照质量。

　　6. 参加医院工作会议，主持科务会，经常与临床科室取得联系，征求意见，改进工作。

　　7. 组织本科人员的业务训练和技术考核，提出升、调、奖、惩的意见。学习、使用国内外的先进医学技术，开展科学研究。督促科内人员做好资料积累与登记、统计工作。

　　8. 担任教学，搞好进修、实习人员的培训。

　　9. 组织领导本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作规程，检查工作人员防护情况，严防差错事故的发生。

　　10. 确定本科人员轮换、值班和休假。

　　11. 审签本科药品器材的请领与报销，经常检查机器的使用与保管情况。

　　12. 副主任协助主任负责相应的工作。

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篇2：第二医院放射科主任医师职责范文

　　第二医院放射科主任医师职责范文

　　1. 在科主任领导下，指导全科医疗、教学、科研、技术培养与理论提高工作。

　　2. 主持急、重、疑、难病例的读片会和放射病例的讨论会诊，参加院外会

　　诊和病理讨论会。

　　3. 指导本科主治医师和住院医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。

　　4. 担任教学和进修、实习人员的培训工作。

　　5. 深入临床科室，参加临床急、重、疑、难病例的讨论会诊。

　　6. 运用国内、外先进经验指导临床实践，不断开展新技术，提高医疗质量。

　　7. 督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程。

　　8. 指导全科结合临床开展科学研究工作。

　　9. 副主任医师参照主任医师职责执行。

　　第二医院放射科主治医师职责范文

　　1.在科主任领导下及主任、副主任医师的指导下进行工作。

　　2.着重担负疑难病例的诊断、治疗，参加会诊和教学科研工作。

　　3.主持每天的集体阅片，审签诊断报告单。

　　4.其他职责与放射科医师同。

篇3：第二医院核医学科主任职责范文

　　第二医院核医学科主任职责范文

　　1. 在院长领导下，负责领导本科的医疗、科研、教学、行政管理工作;科主任是本科诊疗质量与病人安全管理和持续改进第一责任人，应对院长负责。

　　2. 定期讨论本科在贯彻医院(核医学方面)的质量方针和落实质量目标、执行质量指标过程中存在的问题，提出改进意见与措施，并有反馈记录文件。

　　3. 制订本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。

　　4. 领导和组织科内医务人员进行诊断、治疗工作，研究分析疑难病例，抢救危重病员，提高医疗质量。

　　5. 组织全科人员开展同位素新技术、新项目和科学研究，及时总结经验。

　　6. 负责组织领导本科医务人员的业务学习和技术考核。提出升、调、奖、惩的意见，培养提高本科人员的技术水平。

　　7. 组织领导本科有关人员进行仪器设备的安装、检修及保养工作，审签请购、报销。

　　8. 审定放射性同位素的订货计划，督促检查同位素的贮存安全工作，组织本科医务人员轮流作好同位素的开瓶、分装、送服、注射等工作。

　　9. 经常督促检查全体人员执行放射性同位素操作规程，做好防护，严防差错事故。

　　10. 组织并担任临床教学，安排进修、实习人员的培训。

　　11. 确定本科人员轮换、值班和休假。

　　12. 副主任协助主任负责相应的工作。

篇4：第二医院核医学科主任医师职责范文

　　第二医院核医学科主任医师职责范文

　　1.在科主任领导下，指导全科医疗、教学、科研、技术培养与理论提高工作。

　　2.主持急、重、疑、难病例的读片会和核医学病例的讨论会诊，参加院外会诊和核医学讨论会。

　　3.指导本科主治医师和住院医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。

　　4.担任教学和进修、实习人员的培训工作。

　　5.深入临床科室，参加临床急、重、疑、难病例的讨论会诊。

　　6.运用国内、外先进经验指导临床实践，不断开展新技术，提高医疗质量。

　　7.督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程。

　　8.指导全科结合临床开展科学研究工作。

　　9.副主任医师参照主任医师职责执行。

篇5：第二医院物理治疗科主任职责范文

　　第二医院物理治疗科主任职责范文

　　1. 在院长领导下，负责领导本科的医疗、教学、科研、行政管理工作;科主任是本科诊疗质量与病人安全管理和持续改进第一责任人，应对院长负责。

　　2. 定期讨论本科在贯彻医院(物理治疗方面)的质量方针和落实质量目标、执行质量指标过程中存在的问题，提出改进意见与措施，并有反馈记录文件。

　　3. 制订本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。

　　4. 根据本科任务和人员情况进行科学分工，保证对病员进行及时检诊和治疗。

　　5. 领导本科人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故。

　　6. 参加诊疗工作，解决诊疗上的疑难问题。

　　7. 深入临床科室，观察理疗效果，与临床科交流治疗经验。

　　8. 组织本科人员的业务训练和技术考核，提出升、调、奖、惩的意见。学习、运用国内外先进经验，开展新技术、新疗法，制订科研规划，做好资料积累与登记、统计工作，完成科研任务。

　　9. 担任教学，搞好进修、实习人员的培训。

　　10. 确定本科人员的轮换、值班、出诊、会诊。

　　11. 审签本科器材的请领和报销，并检查使用与保管情况。

　　12. 副主任协助主任负责相应的工作。