餐厅酒店仪容仪表管理制度
餐厅酒店仪容仪表管理制度
一、头发:不染发(染黑除外),不留怪异发型
男员工前不过眉,侧不过耳,后不过领,不留大鬓角;
女员工刘海要梳起,长发应盘起,配戴公司统一发放的头花;
二、面部:保持清洁
男员工不留胡须;
女员工上班化淡妆,不戴耳饰;
三、上班时着公司统一配发的工装,并保持工装清洁,工装不得添加任何饰物;
四、工号牌:工号牌戴在胸前左侧,与衬衣的第二道扣齐;
五、手:保持手部干净,不留长指甲,不涂有色指甲油,指甲内无污垢;
六、饰物:除结婚戒指外,不带其它饰物;
七、脚部:着工鞋,并保持干净整洁
男员工:穿黑色袜子
女员工:穿肉色丝袜
八、面貌:精神饱满,表情自然,不带个人情绪;
九、员工应保持“五勤”:勤洗头、勤洗澡、勤洗手、勤洗脚、勤剪指甲。
物业经理人网 www.pmceo.coM篇2:酒店餐饮仪容仪表要求制度
酒店餐饮仪容仪表要求制度
一、上班必须按规定着工做服,工做鞋,佩戴工号牌,统一发型,只准穿肉色。(黑色袜男员工)
女服务员:上班要化淡妆,不准浓妆艳抹,长发要盘起,短发不过肩,留海不超过眼睛,头发不准染色,不准梳过于夸张的发型。
三、男服务员:头发不准染发,不留胡须,勤修面。
四、不准留长指甲,不得涂有色指甲油。不准用刺激性很强的香水。
五、上班时间不准戴手镯、耳环、项链等饰物。
六、工做服要整洁,无油渍、无皱痕。
七、上班前不准吃大蒜,大葱,槟榔等刺激性,带异味的食品,不能吃酒精含量过高的事物,饮料。
八、不能当着客人的面做不雅观的动做,如抓痒,抠鼻子,挖耳朵,梳头发,剔牙,大呵欠等,打喷涕应适当遮掩。
九、检查仪容,仪表应到卫生间或客人看不到的偏远处。
十、凡违反以上规定一次扣款5元,再次扣半天休,三次扣一天休。
篇3:营销中心员工仪容仪表管理制度
营销中心员工仪容仪表管理制度
目的:为加强员工仪容仪表管理,提高营销中心整体形象,特制定本管理制度
8.1服饰要求
8.1.1公司所有员工上班期间必须船公司统一发放的工作服
8.1.2工作服必须保持整洁,纽扣除衣领以下第二个外必须全部扣好,冬装拉链需拉至与胸部口袋整齐。
8.1.3特殊情况下,可以根据不同情况酌情换装,如:怀孕女员工,外出拜访客户或参观,参展或其他厂外活动等。
8.1.4胸牌:应佩戴在左胸口带位置。
8.1.5换装时间:
着夏装时间:5月1日--9月31日
着冬装时间:10月1日--4月30日
具体时间可根据当时天气情况而变。
8.2员工仪态
8.2.1员工当值时必须保持良好的精神状态,不可无精打采;
8.2.2对待来客要彬彬有礼,保持微笑,大方得体;
8.2.3员工不准穿拖鞋上班;
8.2.4当值时不得嬉笑,打骂,不得随地吐痰,乱丢杂物。
8.3员工仪容
8.3.1员工头发必须梳理整齐及保持清洁;
8.3.2每天保持面部整洁,男员工需每天剃须;
8.3.3女员工可化淡妆上班,但不得浓妆艳抹。
篇4:公园保安员执勤仪容仪表制度
公园保安员执勤仪容仪表制度
一、执勤时必须精神饱满,站有站姿,坐有坐相,不得挽袖,不得将手插入衣袋,并时刻注意执勤区域内的情况。
二、禁止串岗、脱岗、睡岗、吸烟、喝酒或酒后上岗、聊天、打电话、阅书刊、看电视等与执勤无关的事情。
三、执勤时要维持保安形象,不得留长发、蓄胡须、染头发、穿拖鞋、纹身等。
四、炎热夏季在单位内不得光背、穿背心、短裤,穿长袖衬衣时不得挽袖超过肘部。
五、季节转换时着装和换装时间,按保安公司规定。
**物业公司Z湖公园项目部
篇5:地产项目销售部仪容仪表制度
地产项目销售部仪容仪表制度
1、身体、面部、手部必须清洁,提倡每天洗澡,换洗内衣;
2、每天刷牙,上班前不吃异味食物以保证口气清新;
3、头发要常洗;男员工头发以发脚不盖过耳部及后衣领为适度,男员工不得化妆,不准卷发,不准留胡须,头发不得有头屑;女员工头发梳理整齐,不得披头散发;男女员工头发不得染怪异色彩;
◇违者每项罚款10元
4、女士上班要化淡妆,涂自然淡雅口红、 描眉,不得浓妆艳抹;
5、不得佩戴过多饰物,不得戴吊耳环,不得戴夸张的戒指和手链,不得留长指甲,女员工不得在指甲上涂色;
◇违者每项罚款5元
6、必须佩戴工作卡或胸牌,统一挂在胸前,不得任其歪歪扭扭;
◇违者每项罚款5元
7、不得当众整理个人衣物,不得将任何物件夹于腋下;
◇违者每项罚款5元
8、按规定穿袜、穿皮鞋上班,皮鞋不准钉金属掌;男员工禁止着凉鞋;女员工只准着肉色和浅色袜,其它颜色和带花边、镶花的袜子一律不准在上班时穿着,袜头不得露出裙脚,袜子不得有破洞;
◇违者罚款5元
9、工作时间不允许配戴夸张及颜色鲜艳的眼镜;
◇违者每次罚款20元
10、女员工不允许穿露脚趾的凉鞋。
◇违者每次罚款20元